总工会, 2022,年工作综述

时间:2022-04-19 10:49:04 浏览量:

总工会2019年工作综述

2019年,县总工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神及中国工会十七大精神,扎实开展思想政治引领、建功立业、维权服务、工会改革、自身建设等各项工作,团结引领广大职工为全面建成小康社会充分发挥主力军作用,全县工会工作取得了新进展、新成效。

把牢正确政治方向强化思想引领聚人心

扎实开展党的最新理论成果的学习应用,积极营造良好的理论学习氛围。结合“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展,组织引导广大职工群众和全县各级工会干部深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,并紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂弄通做实上下功夫,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。积极开展评先树优活动,我县推荐的7名职工被评为张掖市

“最美劳动者”“最美娘家人”和“关爱职工十佳企业家”,并受到市

总工会表彰奖励。4月下旬,在县融媒体中心开辟“劳动者之歌”专栏,对培树的创新型班组、劳动模范、工匠人才等先进集体和先进个人进行宣传报道。举办工会系统“不忘初心跟党走、牢记使命建新功”主题知识竞赛,100多名职工参加竞赛活动。组织全县34名劳模代表开展乡村旅游体验游活动,开展新时代文明实践志愿者进企业政策法规宣讲活动和“尊法守法·携手筑梦”宣讲活动。联合县委宣传部、县文体广电和旅游局发文宣传推介大型历史剧《回道张掖》,承办市总工会“喜迎新中国成立70周年”各界劳模代表座谈会。

举办全县干部职工公益性游泳培训班,全县1000多名职工参加。深入开展“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动,开展“一封家书”征集活动,征集到“一封家书”58份。举办全县第四届职工运动会,全县各行各业的2000多名职工参加了8个项目的比赛。推进电子“职工书屋”建设推广,免费为民营企业职工发放电子职工书屋阅读卡2000张;
筹资30万元,为18家基层

工会赠送图书9000余册。举办“中国梦·劳动美”庆祝中华人民共

和国成立70周年书画摄影展。切实做好新闻宣传报道工作,在

媒体发表各类新闻报道231篇。

践行工运时代主题积极建功立业争一流

以“当好主人翁·建功新时代”为主题,举办全县机动车驾驶和维修技能竞赛,昌源驾校全体教练员等共120余人参加。举办

“最美餐饮人”餐饮服务行业技能竞赛,全县餐饮服务行业13家

企业的26名选手参加比赛。联合县交通运输局组队参加了张掖市公路工程项目施工操作人员技能大赛,我县选手取得优异成绩。

举办了四期困难职工、农民工技能素质提升培训班,200名困难职工、农民工参加培训。组织28名工会干部参加上级工会

举办的各类培训班9期。组织10名民营企业工会主席赴江苏、浙江两地考察学习,借鉴先进经验,启迪发展思路。制定出台《县总工会支持民营企业发展八项措施》,筹资120万元逐项落实,助推民营企业实现高质量发展。

联合县科学技术局下发通知征集近三年来全县职工技术成果和“五小”创新成果,征集到两项成果各20项,并通过评选,

表彰职工优秀技术成果和“五小”优秀创新成果各10项。同时,

深入推进劳模创新工作室、创新型班组创建工作,全县已建成1个市级劳模创新工作室、2个县级劳模创新工作室和3个创新型班组,其中生态农林科技有限公司红枣新产品新技术研发班组被命名为省创新型班组。

履行工会主责主业主动维权服务展作为

扎实开展集体协商集中要约、协商调查、典型培育,下发工资专项集体合同特别提示函42份,签订集体合同36份、覆盖企

业56家、职工2685人。深入镇、社区、企业,指导全县172家

企事业单位召开职工(代表)大会。督促指导48家企事业单位进行工会换届。创新厂务公开民主管理,逐步推进厂务公开民主

管理规范化建设。在全县开展“安康杯”竞赛活动,覆盖61家单位、358个班组、5583名职工,评选表彰奖励6家“安康杯”竞赛优胜单位和2个优胜班组及23名优秀职工安全监督员。

扎实推进工会会员普惠服务工作,发行第一批工会会员服务卡1201张。大力实施互助保障计划,全县106家单位的4128名

职工实现稳定参保,并为210名职工支付了各项理赔金28.1万元。同时,为全县符合参保条件的22名困难职工、33名市级以上劳模和4名能工巧匠赠送互助保障计划118份,赠送金额达

6788元。国庆节前,筹资1.1万元,慰问全国及省部级劳动模范

22名。

开展“冬送温暖”活动,走访慰问困难职工178人,发放慰问

金34万元;
同时,为公安局交通警察大队拨付1万元工会经费慰问一线公安民警。开展“春送岗位”活动,联合县人社局举办2019年“春风行动”专场招聘会,420多名求职者与企业达成初步就业意向。开展“夏送清凉”活动,慰问一线职工和农民工、环卫工人942人,发放价值9.43万元的慰问品。开展“金秋助学”活动,

资助16名困难职工子女顺利入学,共发放资助金4.8万元。以

银行卡发放形式为17名建档立卡特困职工发放帮扶资金7.6万元;
开展“爱心菜园”捐赠行动,从沙河镇西寨村“开心农场”一次性认领“爱心菜园”140块,向140名城镇困难职工捐赠;
筹资6

万元,为100名民营企业困难职工进行健康体检;
中秋节前,开

展关爱民营企业困难职工慰问活动,为22名困难职工人均发放

价值200元的慰问品;
筹资7.4万元,为454名民营企业困难职

工人均赠送162元的职工互助保险;
在昌源汽车运输公司客运站大厅和福荣大酒店建成两个标准化“爱心母婴室”,并投入使用。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展,慰问道路货运联合基层工会因车祸导致生活困难的职工1名,送去5000元的慰问

金和慰问品;
为214名困难职工子女赠送价值4.3万元的图书,

向13名困难职工发放温暖过冬救助金2.6万元。

推进工会改革创新加强组织建设显成效

围绕增“三性”、去“四化”,着力扩大工会组织和工会工作的覆盖面,不断提升工会组织的影响力。坚持问题导向,持续落实

《县总工会改革实施方案》各项措施,通过一系列行之有效的措施,切实帮助基层工会和职工解决了他们最关心、最直接、最现实的问题,深化了改革效果。

全力推进货车司机、快递员等“八大群体”入会,吸纳货车司机、快递员、护工护理员等八大群体会员335人,新成立“八大

群体”工会组织5个。持续加强基层工会规范化建设,督促其达到“六有”标准。2019年,新增工会会员1017人,新增工会组织16个。加大对基层工会经费定量补助、专项补助力度,推动基

层工会建设升级,为47家基层单位开展职工文体活动、工会组

织建设拨付补助经费86.6万元;
通过财政局,为全县行政事业

单位拨付工会经费337万元。开展了全县工会组织和工会会员实

名制信息采集工作,已将136家基层工会组织和5794名工会会

员信息采集录入完毕。加大工会经费收缴力度,联合县财政局下发《关于依法开设工会独立银行账户实行工会经费独立核算及进一步规范完善会费收缴工作的通知》,联合县税务局下发《关于进一步加强和促进企事业单位工会经费(建会筹备金)统一由税务机关全额代收和国库汇缴清算工作的通知》,加大了工会经费收缴力度,推进工会经费及时足额收缴,全县66家企业上缴工

会经费191.9万元。对全县36家基层工会2016-2018年度工会经

费的收支情况进行审计,审计总金额669.6万元,查处违规资金

40.3万元,发放审计意见书29份,提出整改意见125条,并督促基层工会及时全面整改。按时完成工会工作年报填报工作。

严格遵守政治纪律优化自身建设促发展

认真贯彻新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,全面加强党支部建设。严格执行民主集中制,认真落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,开展经常性批评和自我批评,加强和规范党内政治生活,自觉接受监督。坚持党管意识形态工作原则,制定《县总工会落实意识形态工作责任制方案》,分工协作、各负其责,把牢了工会意识形态工作主导权、主动权。

严格按照中央和省、市、县委的统一部署和要求,全面推进主题教育。既注重按照上级要求把“规定动作”做到位,又注重结合工会工作实际使“自选动作”有特色、有亮点。以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,采取集体学习、个人自学、举办

读书班、研讨交流和专题辅导等方式,重点学习规定书目,严格落实集中学习研讨要求,学习教育期间开展学习研讨10次,邀

请专家授课2次,参观红色教育基地1次,购买发放学习教材

336册。扎实开展调研,深入基层42人次,征求意见建议3条,

解决职工群众实际困难4个,形成调研报告3篇;
召开调研成果交流会,针对调研发现的问题,采取上下联动的方法,打通服务职工“最后一公里”,以实际行动践行以人民为中心的发展思想。聚焦检视问题重点,发放征求意见表30余份,深入基层52人次,

征求意见建议3条,检视问题7个;
及时召开对照党章党规找差距专题会议,领导班子、班子成员和普通党员分别制定检视问题清单。紧扣工会工作实际,制定整改方案,对照县委专项整治方案,细化五个方面7个问题7条措施,明确了整改工作的时间表、路线图和责任人,至目前,7个问题已全部整改完成。

严守党的政治纪律和政治规矩,巩固落实中央八项规定及其实施细则精神成果,教育党员干部守住底线、不踩红线。积极配合县委第二巡察组开展巡察,按要求进行整改。持续深化“转变作风改善发展环境建设年活动”,驰而不息整治“四风”,切实整改形式主义、官僚主义问题。针对重点领域、重点部位、重点岗位,加强廉政教育,严格规范管理,提高廉洁风险防控水平,用好“四种形态”,强化执纪监督。

召开了十一届九次全委(扩大)会议,安排部署了2019年工作,表彰了工会工作先进个人和先进集体。积极参与倪家营镇

下营村乡村振兴工作,拨付帮扶资金3万元支持下营村进行庭院改造和农村人居环境整治;
适时开展走访慰问活动,春节前,慰问下营村贫困户10户;
“七一”前夕,慰问下营村困难老党员4

名;
“扶贫日”当天,为下营村9户贫困户每户送去价值200元的

慰问品。向县人民医院捐赠总价值120万元的听力设备1套、助

听器58台;
向县残联捐赠总价值996万元的“奥智顺听9”型助听

器200台。全面实施“七五”普法,积极履行社会普法责任。

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