劳务派遣公司承诺书
篇一：合作服务承诺书
合作服务承诺书
对参加此次员工劳务派遣项目所提供的服务，根据我公司的优势和服务特点，特作出如下承诺：
1.资料合法、真实。在此承诺书中我公司提供的各种资料数据均合法、真实有效；
2. 积极配合工作，在合同生效前后，我公司将准确提供详细的劳务派遣政策法规咨询等服务，认真解答一切与劳务派遣相关的疑问，及时办理劳务派遣手续；
3.在贵公司急缺派遣员工时，我公司在接到通知的三日内按贵公司的用工要求本着就近的原则（着重考虑利用县人才库，为本辖区内派遣员工）及时招用并派遣员工；
4.严格按照此承诺书中所列的条款，我公司及时快捷
办理员工各项社会保险事宜；
5.凡涉及员工在失业、工伤、生育期间所享受的相关待遇由专人负责，及时办理；
6.为规避贵公司资金风险，可在银行设立专户共同监管，监督派遣员工工资发放情况。且保证资金到账后24小时内完成员工工资发放，节假日顺延；
7.派遣员工发生劳资纠纷，我公司作为劳动合同主体，愿承担所有责任。派遣员工发生劳资以外的纠纷，我公司主动出面调解纠纷，确保贵公司的正常经营持序；
8.根据业务量需要，可派我公司员工，进驻贵公司，协助办理相关事宜；
9.根据贵公司的需要，及时培训派遣员工，提高职业道德、服务礼仪、保守商业秘密的能力；
10.自愿接受贵单位的监督；
11.我们真诚希望贵公司与我们精诚
合作，我们以优质的服务在劳务派遣市场中经受考验。
篇二：劳动监察员承诺书
篇一：劳动监察大队公开承诺书
高新
区劳动监察大队公开承诺书
为进一步提高工作
效率，转变工作作风，为我区经济和社会和谐稳定发展提供有力保障，现结合我队工作实际，
向我区社会各界和广大人民群众公开承诺如下：
一、坚持全心全意
为人民服务的宗旨。忠于职守、履行职责，按照《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《劳动合
同法》等劳动保障法律、法规和规章实施劳动监察，做到客观公正，实事求是，定性准确，
处理恰当，秉公执法。廉洁自律，勤政高效，文明礼貌，优质服务。
二、实行政务公开。
提高劳动监察工作透明度。不定期通报工作情况，对社会反响强烈的重大违反劳动保障法律
法规案件向社会公布处理结果，严格按照法律规定的执法程序、时间开展劳动保障各项执法
检查工作。
三、提高工作效能。
认真组织开展常规巡视检查、投诉举报专查、书面审查、专项检查。实行查处分离，一案一
档，专人管理，在60个工作日内结案。实行对重大复杂案件集体会议讨论制度，专人负责会
议记录，并报上级部门备案。
四、文明执法。我
队工作人员接待来访或接听电话，语言举止文明，态度热情礼貌，答疑耐心细致；对不是职
权范围不能当场答复的，告知当事人应去的部门。属我队职责范围内的事项要热情礼貌地给
予答复。对于投诉举报热情认真
接待，制作询问笔录，待调查处理以后，将结果告知投诉举报人，务必做到群众利益无小事，
件件有回声，事事有着落。
五、搞好入区企业
服务工作。做好对劳动保障法律法规宣传、咨询服务工作，坚持服务与管理相结合的方针，
有计划的组织入区企业相关劳动保障法律法规培训工作，完善劳动保障和谐园区建设。
六、完善制度，减
少环节，公开程序，阳光作业，对越权办理，违法办理以及在办理过程中的违纪行为，要坚
决查处。对以权谋私、吃、拿、卡、要行为，公开通报查处，绝不姑息。
七、强化监督，坚
持纠、评、建相结合的长效机制。欢迎新闻媒体、社会各界和聘请的监督员对我队的行风进
行明查暗访，监督指导。
篇二：驻厂安全监督员报名表、承诺书、考试范围
高青
县公开招聘危险化学品企业
驻厂安全监督员报
名表
注：1、本表一式两份，贴一寸免冠近期同版正面照片；2、“工作简历”要详细填写职务变
化的年月；
3、本表可根据需要
自行复制，但不得改变表格模式及内容。
诚信承诺书
我已仔细阅读高青县公开招聘危险化学品企业驻厂安全监督员公告，理解其内容，符合报考
条件。我郑重承诺：
一、本人所提供的
个人信息、证明材料、证件，真实准确，并自觉遵守公开招聘的各项规定。
二、本人所填写报
名信息准确、有效，并与公告和本人情况认真核对，对因填写错误造成的后果，本人自愿承
担一切责任。凭本人准考证、身份证参加面试，缺一不可。
三、诚实守信，严
守纪律。认真履行报考人员的义务。对因提供有关信息证件不真实或违反有关纪律规定所造
成的后果，本人自愿承担相应的责任。
报考人本人签名：本人身份证号码：
年月日
1、中华人民共和国安全生产法和省、市安全生产条例
2、危险化学品安全管理条例（新）
3、生产安全事故报告和调查处理条例
4、危险化学品生
产企业安全生产许可证实施办法
（新）5、生产安全事故应急预案管理办法6、安全生产
事故隐患排查治理暂行规定7、危险化学品重大危险源监督管理暂行规定8、企业安全生
产主体责任和政府监管责任相关知识9、化工安全技术基础知识
10、化工企业“四
十一条禁令”和“十四个严禁” 11、危化品企业检维修作业知识12、化学品生产单位作
业安全规范
高青县公开招聘危险化学品企业驻厂安全监督员公告
2012-04-28
10:45:13
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252
编辑：郑勇-县人社
局
根据高青县人民政
府办公室《关于印发全县危险化学
品企业驻厂安全监督员工作实施方案的通知》要求，决定
面向社会公开招聘部分驻厂安全监督员，现将招聘事宜公告如下：一、招聘条件和范围
（一）年龄18-60
周岁（1952年5月1至1994年4月30日出生）。
（二）具有化工类
全日制大专以上学历，两年以上工作经验；具有高中以上学历，三年以上危险化学品企业工
作经验（从事技术、安全管理方面工作，熟悉危险化学品企业安全法规和标准）。
（三）具有正常履行职责的身体条件和工作能力，责任心强，作风正派。
二、招聘岗位及
计划
县域内危险化学品
生产、使用企业驻厂安全监督员，招聘计划为65人。三、报名时间、地点
及要求1、
报名时间:5月2日至12日
上午：8:30—11:30
下午：13:30—17:00
2、报名地点:县行
政服务中心大厅安监窗口（县城文化路31号）3、报名要求:
符合条件的人员持
毕业证、身份证或户口簿（以上证件原件、复印件各一式一份），工作经历证明，近期同底免
冠二寸照片3张进行报名。报名时应填写《高青县公开招聘招聘危险化学品企业驻厂安全监
督员报名表》、《报考诚信承诺书》。笔试考务费每人每科40元。2012年5月18日在报名地
点凭本人身份证领取准考证。四、考试1、笔试
笔试时间：2012年
5月20日上午9：00—11:00
笔试内容为安全生
产法律法规及相关知识，详细内容见附件。
笔试结束后，采取百分制计算报考人员的笔试成绩，从高分到低分按照招聘计划1:倍的
比例确定进入面试人员名单。笔试成绩和进入面试人员名单在报名地点张榜公布，也可登陆
高青人力资源和社会保障网查询。
2、面试
面试主要测试报考
人员的安全生产管理能力、危险化学品管理能力、组织协调能力等，采取百分制计分方法。
面试考务费每人70元。面试时间另行通知。
面试结束后，按笔
试成绩、面试成绩各占50%的比例，百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、
总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。五、考察、体检
根据考试总成绩，
按招聘计划由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察、体检范围的人员。经考察、体检合
格者，确定为拟聘用人员。因考察、体检不合格造成的空缺依次等额递补。如出现报考人员
考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分确定名次。六、聘用及待遇拟聘用人员经公示
无异议的，经县安监局培训合格后，统一安排到所派驻的危险化学品企业，试用期三个月。
试用期合格的由指定劳务派遣公司签订劳动合同，办理有关劳务派遣手续。
驻厂安全监督员年
工资不低于25000元，其中安全生产绩效工资占30%，按考核结果兑现（考核标准以相关文
件规定为准）；按规定缴纳养老保险、医疗保险等社会保险。驻厂安全监督员工资和相关费用
由被派驻企业支付。七、本次招聘县监察局全程参与进行监督
监督电话：6967026 咨询电话：0533--6983535 附件：报名表、承诺书、考试范围
高青县安全生产监
督管理局
高青县人才服务中
心二○一二年四月二十七日
篇三：青岛市劳动和社会保障局“网上办事大厅”业务承诺书
劳动
监察网上年检申请开通流程如下
一、从
二、申请表、业务
承诺书和“一证通”申请表填写完毕加盖单位公章后送到单位所属劳动监察大队审核、办证、
开通相应权限。登录名为单位编号已开通社会保障其他网上业务网上年检密码与之相同未开
通的用所注册的密码开通默认密码
为单位编号。劳动年检业务问题请咨询企业所在区市劳动
监察大队市内四区国有、集体企业外商投资企业年检咨询电话市劳动监察支队80791191
市劳动监察监督审理科80791196 市劳动监察支队一大队负责驻市南区企业85831211 市劳
动监察支队二大队负责驻市北区企业85830510 市劳动监察支队三大队负责驻四方区企业
85831280 市劳动监察支队四大队负责驻李沧区企业
85830106 市内四
区区属国有、集体企业私营企业年检咨询电话市南区劳动监察大队88729512 88729528 市
北区劳动监察大队82726015 四方区劳动监察大队83761681 李沧区劳动监察大队87633105
其他区市企业年检咨询电话城阳区87860463 崂山区88978673 开发区
86893822 保税区
86766803 胶南市86163329 胶州市82205962 即墨市
88531461 莱西市
88478430 平度市88332625 青岛市劳动和社会保障局“网上办事大厅”业务承诺书一、我
单位自愿向
单位公章后根据企业性质分别到辖区内劳动监察机构进行业务权限授权开通。
篇四：矿山各级人员安全承诺书
总裁
安全承诺书
我作为公司总裁，为保障公司员工的身体健康和生命财产安全，防止和减少安全事故的发生，
本人郑重向上级有关部门和全体员工承诺，在工作中严格履行以下职责和义务。
一、作为公司安全
生产第一责任人，对公司的安全生
产负全面责任。
二、依法建立安全
生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作
用，安全生产管理人员履行安全管理职责。
三、积极落实安全
生产主体责任，建立健全安全生产责任制和各项安全生产规章制度，操作规程，并严格执行。
四、确保安全生产
的资金投入，不断改善生产环境，保证公司持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标
准规定的安全生产条件。
五、建立并落实隐
患排查治理制度，加强安全生产监督检查，即时发现和排除安全隐患。
六、依法对公司从
业人员进行安全生产教育和安全知识培训，做到按要求持证上岗。
七、不违章指挥，
不强令员工违章冒险作业。
八、落实重大危险
源监控责任，对重大危险源实施有效检测、监控和整改。
九、依法制定和完
善安全生产事故应急预案，实时组织应急演练，提高应急救援能力。
十、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险和职业危害因素、防范措施和事故应
急措施，保证从业人员的权益。
十一、尊重从业人
员在安全生产方面的权益，鼓励从业人员对安全生产违法、违章行为提出改进建议，支持员
工在安全生产方面提出批评、举报，保证提出对批评、举报的员工不打击报复，不因此解除
劳动合同和降低工资待遇。
十二、为从业人员
提供符合国家标准和行业标准的劳
动防护用品，并监督教育从业人员正确佩戴、使用。
十三、保证新建、
改建、扩建工程项目依法实施安全设施“三同时”。
十四、按要求及时
准确上报安全生产事故，做好事故抢险救援，妥善处理伤员救治、赔偿等善后工作。
十五、自觉接受各
级安全生产监督部门的监督检查，绝不弄虚作假。
十六、履行法律法
规规定的其他安全生产职责。
承诺人：
二ｏ一三年月日
总经理安全承诺书
本人作为xx矿业
总经理，为保障公司员工的身体健康、生命和财产安全，防止和减少生产安全事故发生，
人郑重向员工承诺，在工作中严格
履行以下职责和义务：
1、切实树立“安全
第一”的思想，对公司安全生产负全面责任，建立健全安全生产管理机构，落实全员安全生
产责任制。
2、确保国家安全生
产方针、政策、国家安全标准在公司内得到认真贯彻执行和落实。
3、不断建立健全公
司安全生产规章制度和操作规程并认真组织落实。
4、组织、督促公司
安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改措施。
5、保证公司安全生
产必要投入的有效实施，不断采用新技术对生产装置进行维护改造，提高生产装置的安全性，
改善劳动生产条件。
6、按国家安全设施
“三同时”的规定，确保新、改、扩
建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准
要求，不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。
篇三：2016劳务保证书
2016劳务保证书
劳务保证书
本人自愿与甲方签订《劳务派遣雇佣合同》赴参加施工任务，为表明立场和决心，特此签订如下保证书并认真履行。
本人身体健康、热爱工作、吃苦耐劳、技术熟练、在经家属（亲属）同意后赴从事建筑施工。本人完全了解当地情况和天气状况，完全了解到出国工作给家庭生活带来的不便，清楚本人在外工作的性质和内容，理解海外工作可能出现的诸多身体和精神上的不适应，也清醒认识国外工作的艰辛，以及由于战争或自然灾害可能带来的不可预见因素，并对此类问题做了充分考虑和准备。本人承诺如在执行合同期间，在工程所
在地及国家发生工伤事故或意外事故，本人全权委托甲方负责出国办理理赔申请及代领理赔金等工作事宜，理赔款项扣除事故处理等费用后由甲方全额转交本人或本人家属（亲属），本人及其本人家属（亲属）不再提出任何额外附加条件。
本人郑重承诺对所签订的《劳务派遣雇佣合同》内容已经完全了解和认可，保证坚决服从国外项目部的管理，严格遵守国外项目管理制度及保证尊重当地风俗习惯，接受合同中的工资待遇条款。保证不违反合同中的任何条款，对任何遵循合同的处理意见军无条件服从。
本保证书签署后，本人在工作期间，一切言行均以此保证书的内容为指南，如有任何违反，甘愿受罚。
本人已完全理解本保证书内容的含义，并在平等、自愿，神志清醒、无任何压力和诱-惑的状况下签字。此保证书作为合同书附件，具有同等法律效力。
保证人（签字）：身份证号：
家属（亲属签字）担保人：，身份证号：
家属联系电话：
年月日
劳务用工承诺书
成都标美园林绿化有限责任公司：
我，承担了项目的劳务，现特作如下承诺：
一、我方所有作业人员身体健康、无任何身心疾病。
二、所有作业人员的年龄均未超过60周岁。
三、若作业人员中有超过60周岁的，该人员在工作时间内所发生的任何伤亡事故均与本公司无关，由班组长自行承担。
四、所有作业人员严格按照安全操作规定进行作业。
特此承诺！
承诺人：
年月日
劳务分包承诺书
我服务有限公司（分包单位）为规范我单位劳务人工费和劳务工工资的支付行为，保障劳动者的合法权利不受侵害，促进建筑市场健康有序的发展，根据《国务院办公厅关于切实解决建筑领域拖欠工程款问题的通知》、劳动和社会保障部、建设部联合发出的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳社部发[2016]22号）、《劳动合同法》等文件规定，对于北京港源建筑装饰工程有限公司（发包单位）做如下承诺：
1、我单位严格按照劳动合同约定向劳务工人发放劳动工资，不管在任何情况下，决不
拖欠劳务工人工资，每次发放工资经劳动者本人签字，发放工资由招标人监督直接发放到劳务人员手中。
2、我单位接受总承包单位的监督与管理。执行总承包单位劳务用工和工资支付的相关规定，在总承包单位项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工资
支付工作。
3、如我单位发生资金矛盾时无条件优先行支付劳务工工资。
4、我单位成立劳务工资支付纠纷处理领导小组，法定代表人是处置工资纠纷在企业和项目的第一责任人，并有专人负责此项工作，保证把纠纷化解在本单位，决不以任何借口进行推诿、拖延。一旦发生上访事件，我单位及时向地方政府汇报，主动做工作，争取最大限度化解矛盾，减小负面影响。
5、杜绝拖欠农民工工资问题，如有拖欠，一切责任由我公司承担。
务有限公司
2016-9-25
劳务管理承诺书
为确保工程的安全文明生产，加强自身劳务用工管理，省劳务公司队，作出如下郑重承诺；
1、认真执行和落实市建委、建工集团及二建公司有关外地施工企业进京施工管理规定。
2、在进入施工现场前一个月内办理完劳务招投标、劳务合同注册手续，并按规定交纳各种费用。
3、落实“实名制”管理现场施工人员100﹪签订劳务合同，100﹪持证上岗，不使用跨省市零散班组，严格控制跨省市人员。
4、每月末将编制好的施工人员考勤表和经本人签字发放表报送
项目部备案。
5、不得将所签订合同下的劳务作业再次转包或再次分包给他人，否则我公司将依法承担责任并接受二建公司的处罚。
6、施工过程中，若二建公司资金暂时不能到位，我们将积极筹集资金继续组织生产，决不因上述情况而耽误工程工期。
7、若承接垫资工程，愿与项目部以同等比例垫付人工费，决不拖欠工人工资，保证不发生群体上访、讨薪事件。
劳务供方；签字；盖章外施队经理
签字；
年月日
劳务工资发放承诺书
本人系项目班组劳务承包人，特作以下承诺：
1、从本项目开工至今已领取劳务费元，并已足额发放给下属班组成员；
2、本次领取劳务费元，本人承诺在领取后二天内足额发放给下属班组成员；
3、如有本班组成员因劳务工资事宜等引起的纠纷事件，本人愿意承担全部法律责任及相关连带责任，并同意由所属劳务公司将相关纠纷劳务工资从承包款中给予扣除并发放给相关人员。
承诺人：日期：
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