篇一：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
公安自查自纠报告范文3篇
公安机关是确保人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安的重要力量,公安民警是国家政权的捍卫者、平安中国建设者、公平正义维护者、群众权益保障者,清正廉洁是共产党员最宝贵的精神品质,更是公安民警最基本的职业操守。
下文是学习啦小编为大家整理的公安的自查自纠报告范文，仅供参考。
公安自查自纠报告范文一：在三大主题教育活动中，我认真做好学习阶段总结和心得体会，坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，认真践行科学发展观，理论联系实际做到学以致用，用理论指导自己的工作，并根据学习到的知识，进行了深入的自查自纠，从根本上杜绝有损公安队伍形象的行为，树立起良好的人民警察形象。
然而，在工作方面仍然存在着缺陷和不足。
一.思想作风不能够树立终身学习的观念，不能与时俱进，忽略了自身的道德修养和自身素质的建设。
二.工作作风法律知识不够系统，不够完善，从而不能够很好的完成工作，工作方法依然需要继续学习和改进，工作中责任心不够强，有时有任其自然的松懈思想。
三.生活作风不能充分认识自己的缺点，有时还会满于现状，甚至贪图安逸，做事不能持之以恒。
对照以上问题，特为自己拟定以下整改措施：1、思想作风方面在开展三大主题教育活动之后，我认真学习活动精神，充分认识到自己在思想上的不足。
在今后我将认真学习理论知识，理论联系实际，立警为公、执法为民。
2、工作作风方面在今后的工作中，我要树立边学边干，边干边学，终身学习的思想观念，与时俱进，紧跟当代知识和技术的发展步伐。
我必须要不断完善自己的知识结构，不断强化自己的专业知识。
践行全心全意为人民服务的理念。
3、生活作风方面生活作风是世界观，人生观，价值观的外在反映，作为一个人来讲，生活作风反映着人的品格特征和整体精神风貌，我要做到真诚待人，团结同事。
公安自查自纠报告范文二：通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习，通过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和建议，我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻查摆自身存在的问题，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：一、自身存在的问题(一)政治思想意识不够强。
表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。
在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距，在培养自己从的角度来观察、分析问题，认识事物上还有
些停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
(二)宗旨观念不够牢固。
从思想上来看，自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有主观为自己，客观为别人和事不关己，高高挂起的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。
(三)对业务知识不够钻研。
表现在：对待作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。
对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。
有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。
在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为船到桥头自然直，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。
自查自纠报告(四)工作作风不够扎实。
表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。
有时由于私心作怪，存在多做多错，少做少错，不做不错的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
从管理上来看，事业心责任感较以往有较大减退，有时存在不愿管，怕麻烦的心理。
二、问题存在的原因(一)对政治学习走过场。
停于形式，敷衍了事，在政治学习时存在应付心理，没有把参加学习和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。
因此，在看问题、想办法上敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼未来。
在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。
平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
(二)为群众服务意识的淡薄。
未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。
没有深刻体会一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去的实质。
没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。
今后我真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情接待每一个来镇办事的群众。
(三)业务水平不高，缺乏敬业精神在实际工作中有时得过且过，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不能先急着干，害怕自己先做做不好。
自己没有一整套学习业务知识的，故在开展工作中比较盲目，有时缺乏一定自信。
(四)工作方法简单。
只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对存在的问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、解决问题的措施(一)加强学习和党性培养，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东理论改造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作
风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
(二)再修条令条例和规章课，切实从思想深处摒弃一切不利于工作、不利于管理的错误想法，确立立党为公、执政为民的思想，确立求真务实，真抓实干的思想，确立依法治镇、从严治吏的思想，进一步严格要求自己，做一名真正合格的民警。
(三)在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉献，不等不靠，增强事业心责任感，加强自身表率作用，努力把分管部门建成管理严格、作风优良、纪律过硬的先进部门。
(四)加强自我改造，提高综合素质。
目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。
提高全心全意为人民服务的本领。
公安自查自纠报告范文三：自3月3日开始，***派出所按照《***公安局开展纪律作风整顿活动的实施方案》的安排，结合自身实际，详细制定排查整改计划，按照实施方案逐项予以排查整改。
在此阶段活动中，派出所领导高度重视，以身作责，民警结合学习内容、工作实际逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，找到不足，找出存在问题，围绕查出的问题，认真开展了批评与自我批评，做到了人人发言，确保了活动的深入开展，确保了活
动扎实有效，避免了活动走形式，走过场，取得了较好的教育效果，现将排查的问题及整改措施总结如下：一、存在的主要问题1、所主要负责人开拓创新的精神不强。
虽然，过去派出所在局里各项工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。
自查自纠报告特别是在警务室的工作上，认为辖区管护站办公条件基础差，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。
2、思想作风方面。
开展全心全意为人民服务的宗旨教育，平时是讲的多，但落实的少。
有的民警为人民服务的主动性和积极性不够高，不能经常深入责任区，联系群众，还存在冷
、硬
、横、推的四难现象，窗口民警有时出现对待群众不耐烦，甚至出现不理睬的现象，对于不属于公安机关管辖的纠纷，有时接待民警没有进行耐心细致的解释工作，致使群众不理解，有意见。
3、学风方面。
政治理论学习的气氛不浓，有的民警学习意识淡薄，热一阵，冷一阵，平时学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论较少，学习主动性和自觉性不强，开展理论研讨和专题调查研究做得不够，在业务理
论学习上还不够严，对公安工作知识和现代高科技信息掌握的不够全面，许多方面还没有达到局里的要求。
4、干警作风方面。
一是对现代高科技信息技术学习掌握不够，不能适应新形势下的公安工作。
二是工作缺乏改革创新意识，对如何做好新形势下的思想政治工作和公安基础工作缺乏，新办法不多，缺少特色。
三是领导与民警之间谈心较少，不能及时了解民警的思想动态，不能有针对性地做好民警的思想政治工作。
二、整改措施1、加强派出所建设，要建立和完善理论学习、调查研究、民主生活会和集体讨论决策制度。
要系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，并有针对性地在民警中进行专题辅导，以此来促进民警学习理论和调查研究，提高其理论水平和政治素质。
要坚持民主生活会制度，通过交心通气，消除隔阂，增强领导与民警间的团结，提高队伍的凝聚力和战斗力。
继续坚持和完善重大问题集体讨论决策制度，发挥集体的智慧，避免一言堂。
2、强化宗旨教育，在干警队伍中树立牢固的全心全意为人民服务的宗旨观念。
要结合爱民月和创人民满意活动，认真开展有有困难，找民警活
动，使全心全意为人民服务制度化，日常化。
继续抓好对外窗口建设，逐步完善各项便民利民措施，改善民警的工作态度，杜绝冷、硬、横、推的四难现象，既做到热情文明、快捷高效，又要坚持原则，严格户政政策。
认真做好群众的接待工作，做到耐心细致，认真处理群众的报警求助，要树立群众的报警求助再小也是大事的观念，以群众是否满意作为标准，对不属于我们管辖范围的事情，在做好解释工作的同时，积极做好转送工作。
提高民警办案的质量和效率。
3、坚持实事求是。
首先要抓好如实立案，要落实接警、受理案件、立案、侦查和案卷归档的责任制，做到接警有登记，严格按照管辖范围和标准受理案件和立案，加大案件的侦查力度，对已查处和未破案卷及时交内勤整理装卷归档备查。
第二在派出所规范化建设上从客观实际出发，既要有开拓进取精神，又不搞花架子。
4、加强民警队伍的法制教育，抓好经常性的业务学习培训，采取请老师来进行讲课辅导和开展专题业务讨论等方法来提高民警的业务素质和执法水平。
做到办理案件事实清楚，证据充分、程序合法，适用法律条文准确，量裁处罚恰当，杜绝重实体轻程序和办人情案、关系案的现象。
在民警中开展文明执法活动，提高执法水平。
5、抓好民警队伍管理。
进一步强化思想政治工作，完善和健全各种内部管理制度，实行以制度管人，制度一旦制定，就必须坚决实行，奖罚分明，尤其要完善目标管理考核制度，改进考核方法，使之切合实际，易于操作，真正做到奖勤罚懒，促进各项工作顺利进行。
***派出所一定以这次纪律作风整顿活动为契机，把派出所建成团结务实、政治可靠、业务过硬、人民满意，能够确保一方平安的战斗实体。
篇二：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
公安民警自查自纠报告范文五篇
公安民警自查自纠报告范例五篇【一】
根据局关于效能建设活动的安排，本人对本职工作进行总结、反思如下：
1、大局意识方面，服从领导工作安排，办事认真负责，具有全局意识，在工作中培养自己的综合素质和工作能力，范文之个人总结:个人自查自纠工作报告。
2、工作效率方面，对自已的本职工作和领导交办的任务，能按时、按质完成。考试工作对时间和准确性要求比较严格，容不得一点的失误和拖延，也要求我们在工作上细之又细，慎之又慎。
3、工作作风方面，作风正派，说的少做的多。能严格遵守国家的法律法规和局里的各项规章制度，不迟到、不早退，尊敬领导，团结同事。
存在问题是：
1、由于常期面对考生，有时存在着对待考生不够耐心，情绪急燥的现象；
2、长期和数字打交道，思想高度集中，工作比较累，有时会有放一放，歇一歇的想法。
针对以上存在问题，采取如下整改措施：
1、进一步提高认识，加强学习，有办人民满意的考试的思想，考生的每一件事对于我们也许只是微不足道，但对于考生来说是大事，要有耐心，为考生解释清楚。
2、注意休息，劳逸结合，缓解由于精神紧张带来的效率不高现象，提高工作的正确性，确保不出现一丝一毫的错误。
公安民警自查自纠报告范例五篇【二】
市局保密委：
根据**市公安局《关于在全市公安机关组织开展保密安全检查活动的通知》（**字[xx]11号）精神，我们**市公安局交警支队在机关对保密工作开展情况进行了深入的自查。现将自查情况报告如下：
一、加强组织领导，增强保密意识
我们把保密工作作为一项重要议程纳入道路交通管理责任目标进行管理，明确一把手对保密工作负总责，分管领导具体责任，各科室各司其责，形成了一级管一级，一级对一级负责，层层抓落实保密责任管理格局，做到机构、责任、措施、人员四到位，今年5月份，支队确定了重点岗位保密人员，并明确了保密人员的职责，同时要求每个保密人员都签订了保密责任书，支队长、政委带头签订了保密责任书，确保了保密工作的正常开展。支队领导在日常工作中率先垂范，自觉遵守保密法，严守党和国家秘密。率先做到：一是不复制、摘抄国家秘密文电内容，必须使用时，主动按有关规章制度规定办理相关手续。二是不携带国家秘密载体到公共场所。三是在主办涉及党和国家秘密的重要活动、会议或项目时，能够严格要求自己和相关人员遵守保密规定，并亲自参与制定保密工作方案。四是严格要求自己以及身边的工作人员严格遵守党和国家保守秘密的有关规定。五是不在公共场所阅办密级文电、资料或谈论涉及国家秘密事项，不携带密级文件回家。六是不和无关人员谈论涉及国家秘密事项。由于领导以身作则，率先垂范，给委机关全体干部职工带了个好头，多年来从未发生泄密事件。
二、加强对涉密人员的保密教育和管理
根据保密工作规定，我们对机关要害部位、办公自动化设备、会议、纸制涉密文件、资料制作、发放、传递、使用、销毁、档案、绝密文件、资料保密管理等涉密领域实行制度管理，同时对离职、离岗、调动、退休人员清退了个人使用、保存的涉密文件、资料、移动存储介质，并要求他们签订了保密责任书，严格按制度规范办事程序，进一步加强了保密工作制度建设，使保密工作有据可依、有章可循。另外，我们还对涉密人员通过培训、以会代训、个人自学等形式提高涉密人员保密工作素质。
三、完善制度，确保落实。制度建设是治本之策，是做好各项工作的前提和保证。多年以来，我们始终把制度建设摆在重要位置，先后制定完善了《保密工作制度》、《印章使用管理规定》、《公文保密制度》、《计算机网络保密制度》等，对领导干部和一般工作人员在学习、工作和生活中的具体保密行为进行了规定，对保密的职责和保密会议的保密措施也进行了严格规定，使保密工作的开展有章可循，实现用制度管人、用责任约束，有效保障了机关公文的安全性。
四、加强对保密重点部位的安全管理
（一）为真正做到“保守机密慎之又慎”，我们结合道路交通管理的特点与实际情况，确定档案室、内收发岗位、计算机系统、财务资料等为重点部位，并列入要害部位管理之中切实加强防范。
（二）根据业务工作特点对涉密与非涉密计算机予以明确区分，确定涉及人事、财务、交通工程、交通战备密级资料处理的计算机为保密专用机，采取专人管理、不联网、设置密码、文件加密等安全保密防范措施。加强计算机资料的保管，对外提供或拷贝信息资料由分管领导把关。涉密计算机和涉密软、硬盘、移动磁盘发生故障由办公室负责联系专业电脑公司派技术人员直接到单位进行现场维修，以确保秘密信息不被泄密和被窃。
（三）加强了对机要文件的管理和各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施。特别是对形成文件过程中产生的废弃稿纸，集中进行烧毁。加强送阅、传阅文件保密工作，传阅文件采取直传方式，严把传阅范围的确定、传阅登记、清点份数，跟踪办理去向、阅件限时、监督签字等传阅环节，确保了文件传阅中的保密。严格按照规定组织传阅和保管党内机要文件。
（四）加强做好会议保密工作。召开重要会议，会前采取安全保密措施，并对与会人员进行保密教育，规定保密纪律。涉及国家秘密内容的会议，选择具备安全保密条件的会议场所，凡传达秘密文件，按文件规定和上级指示办理，不擅自扩大传达范围。严禁无关人员进人会场。会议期间的文件，统一编号登记分发。会议结束后，对会议场所进行保密检查，查看有无遗失的文件、资料、笔记本等。
我们**市公安局交警支队的保密工作在依法管理、依法治密方面做了许多工作，保障了道路交通管理事业的健康发展，但也存在保密规章不完善，办公自动化系统保密措施不健全等问题。在今后的工作中，我们将进一步加强对保密工作重要性的认识，本着预防为主的原则，严格执行保密制度，加大保密教育宣传力度，加强保密部门、部位的监管，不断增强保密防范能力。
以上报告，不妥之处，请批评指正。
公安民警自查自纠报告范例五篇【三】
在区局党组与支队班子的正确领导下，我和全体民警团结一致，克难奋进。始终用“三个代表”的重要思想来指导工作，全面开展各项刑侦业务，以侦查破案为主业，以抓刑侦基础工作为重点，以提高执法办案水平为核心。牢牢把握破案、打击、追逃这一中心工作，以高度的政治责任感，认真履行职责，扎实工作。现将我三年来的工作情况，政治思想，纪律作风作如下汇报：
一、工作情况
1、主要业务数据
2014年二大队有民警三人，负责农村辖区的刑事案件受理，立案，侦破工作。全年共立刑事案件*件，破*件，打击*人，抓获逃犯*名。二大队共破案*件，打击*人，抓获逃犯*名。
2014年一大队有民警15名，负责***九个辖区的刑事案件的受理，立案，侦查工作。全年共立刑事案件*件，破*件，一大队共破案*件，打击处理*人，抓获逃犯*名，特情破案*件，列管刑嫌*名，打击刑嫌26名，阵地控制破案37件，追缴赃款赃物价值人民币40万余元，上报各类信息54条，情报资料建卡500份。
2014年一大队共有民警8名，一大队立案*件，破案*件，打击处理87人，抓获逃犯15名，特情破案37件，列管刑嫌60名，打击处理18名，阵地控制破案29件，追缴赃款赃物价值人民币40万元，上报各类信息25条，情报资料建卡180份。
2、主要工作措施
（一）、坚持严格的规范化目标管理考核责任制，努力提高破案、打击、追逃的绝对数，创建优秀的基层刑侦队伍
根据本大队的实际情况结合支队给部门下达的目标责任制，较为系统地制订了《一大队目标管理及考核奖惩方案》，同时将民警的破案、打击、追逃，及刑侦基础、内务管理的工作实绩按考核标准量化分值每月上墙进行通报，严格兑现奖惩。通过这一措施，充分地调动了每名侦察员的积极性、主动性，提高了工作效率，激发了民警斗志和积极性。目标管理及考核机制的落实，使得整个大队出现了生机，形成了人人比破案比打击、比追逃、比实绩的良好局面，目标管理责任制的推行使大队的破案，打击工作得到了根本的保证，为支队及整个公安局破案，打击工作奠定了坚实的基础。通过长期的努力一大队2014—2014年度被公安部评为一级责任区刑警大队，2014—2014年度又申报为一级责任区刑警大队，现正在评审当中。一大队也是整个**连续两年申报公安部表彰的责任区刑警大队。
（二）、坚持基础先行，大力强化刑侦基层基础工作
大队在狠抓侦查破案这个主业的同时，以建立刑侦工作长效机制为目标，从夯实刑侦基础工作入手，通过强化刑事特情、刑嫌调控、阵地控制和刑事犯罪信息积累等基础工作，逐步改变传统的侦查观念和侦查模式，实现了“由物到人”、“由线索到案”、“以人找案”破案思路的转变。基础工作的强化落实，在侦查破案中取得了较好地效果。2014年5月，通过到派出所和乡村了解到*有毒杀耕牛的嫌疑，侦查员抓住战机，一举破*等毒杀耕牛30头的恶性案件，在人民群众的心目中为公安机关树立了良好形象。
（三）、牢牢把握破案、打击中心工作，大力侦破各类刑事案件
三年来，我们坚持以打黑除恶为龙头，坚持“命案必破”贯穿全年工作始终，紧紧围绕破案、打击、追逃中心工作，根据不同时期治安状况的特点，采取强有力的措施。对所发刑事案件全力以赴，全警动员，明确任务，落实责任，逗硬奖惩，充分发挥了刑侦部门的主力军作用和攻坚突击作用。三年中，一大队破获一大批影响大、危害大的案件，*故意杀人案，*故意杀人案，*故意杀妻案，*投毒杀人案，*故意杀人案，*等团伙抢劫杀人案，*恶性杀人案等一大批杀人案件，破案率为100。在所有的这些杀人案中，从案发后的调查取证到审讯犯罪嫌疑人，我都承担了主办案件的任务，并顺利地移送起诉，都高质量的完成，在人民群众心目中树立了良好的形象。全体民警克难奋进、无私奉献投入在破案打击工作中，园满地完成了全年的破案打击、追逃任务。
二、政治思想和纪律作风情况
1、不断补充知识、创新观念、提高政治思想素质
三年来，在狠抓侦查破案的同时不放松纪律作风建设，不断强化政治理论学习和业务技能练兵，加强党性建设，不断提高自己的思想境界，始终保持了党员的先进性和纯洁性。时刻不忘“五条禁令”、认真开展“学、查、改”活动，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识和“立警为公，执法为民”的思想。认真学习了小平理论和“三个代表”的重要思想理论，学习“十六”的精神实质和科学内涵。通过学习，进一步解放了思想、创新了观念。
2、率先垂范，扎实工作
三年来，我时刻没忘记自己曾经对组织的承诺，在压力面前不气馁不等待。始
终围绕多破案、多打击、多抓逃的工作重点，以“人民群众是否满意”为尺度，克服困难，持之以恒，本着有苦自己先吃，有困难自己先上，从不以大队领导自居，与民警一起共同工作。破获了*飞车抢夺案，*轮奸案，*轮奸案，*抢劫强奸案，*系列麻醉抢劫案，*等团伙流窜诈骗案，*等团伙流窜诈骗案等一大批重特大案件。三年来，大队人均年破案24件，人均年打击11人，人均年抓逃2人，这些数据均高出公安部规定的一级责任区刑警队的破案、打击标准，这些成绩的取得一是领导的高度重视，指挥有力，措施得当；二是我作为大队长能率先垂范，带起头吃苦，敢于打硬仗；三
是在于大队全体民警团结一致，劲往一处使，心往一处想，共同奋斗的结果。
3、严于律己，宽厚待人
三年来，自己严格遵守各项纪律，时刻以优秀党员的标准来要求自己，时刻以“违法违纪不能有零的突破”的目标来警醒自己，时刻以公安部先进典型来鞭策自己。严于律己，为警清廉，自觉抵制歪风邪气，认真履行职责，以队为家，爱岗敬业。
三、存在的不足及今后的努力方向
三年中我的工作尽管取得了一定成绩，但这都归功于党组织的关怀，支队的正确领导和全体民警帮助。我必须清醒地认识到不足和找准差距：刑侦基础工作才刚好起步，还很薄弱，从横向比，破案、打击、追逃的绝对数不高，一些大要案件尚未攻破。我必须要以昂扬的斗志，崭新的姿态来迎接未来的压力和挑战。在以后的工作中，我更应加倍努力，下大功夫抓好刑侦基础工作，不断加强意识创新，努力
寻求破案、打击新的增长点，使破案、打击、追逃及各项刑侦业务全面提升。要进一步发扬无私奉献的精神，克难奋进，更好地发挥一名刑侦基层领导的职能作用，多破案、多打击、多追逃，为*的社会稳定、经济繁荣、加速进入小康社会而努力奋斗。
公安民警自查自纠报告范例五篇【四】
人民警察是一支执法队伍，肩负着依照国家法律打击和防范各种违法犯罪分子活动，保障公民权利，维护社会治安秩序的重任。人民警察在同各种违法犯罪行为作斗争、保障国家和人民合法权益不受非法侵害的过程中，执法公正显得尤为重要。人民警察在执法过程中，更要创先争优，敢为人先。现就我系统开展创先争优活动以来的工作情况做一个自查总结。
公正观念在人民警察的职业生涯中使用得相当广泛，如“秉公执法”、“公断是非”、“办事公道”等。公正是一个抽象的概念，其含义包括公平、平等、正当、正义等。具体来说，公正执法既要求执法人员在执法过程中遵循平等和正当的原则，也要求执法人员做出的各种决定体现公平和正义的精神。法律面前应该人人平等，执法面前更应该人人平等。无论行为人具有什么样的身份和地位，他们的违法犯罪行为都应该在执法机关面前得到正当平等的对待，因为他们都是执法活动的平等对象。这里所说的“正当平等的对待”，既包括违法必究的含义，当然也包括权利保护的含义。总之，公正执法应该是执法活动的一条基本原则。
人民警察除了具备熟练掌握法律、政策进行工作的业务水平外，做到执法公正，不偏不倚，不仅展示出人民警察的良好形象，而且也在一定程度上体现出我们这支
执法队伍敢于并善于向国家、向人民负责任的道德责任感。人民警察执法公正，有利于正确处理人民内部矛盾，有利于保障人民群众的各种合法权益，而且有利于加快我国的民主政治建设。
人民警察所从事的工作有极强的法律性和政策性，容不得丝毫的偏差，如若执法不公，就会充斥大量“油水案、人情案、金钱美女案”、“冤、假、错”案，刑讯逼供层出不穷，警匪一家，人民怨声载道，社会秩序混乱无章。我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家，人民警察在执法过程中出现的任何不公，就会在一定程度上轻视乃至忽略了工人阶级和广大人民的意志和利益。从总体上看，广大人民警察在各自的工作岗位上都能遵纪守法，严格执法，秉公办事，文明办案，自觉地维护法律的严肃性和权威性。但勿庸讳言，目前执法队伍良莠不齐，优劣并存，少数执法者的枉法、不法的行为，已成为我们建立社会主义法治国家的一大障碍。
一、执法不公是当前法制建设中亟待解决的突出问题
执法不公，是长期困扰公安机关正确执法的一个现实问题，它是市场经济中各种消极因素在执法活动中的综合反映，也是当前社会各界反映较多的一个热点问题。客观地说，全国的执法状况总体上是好的，维护了社会局势的稳定，保护了公民和全社会的合法权益。但也要清醒地看到，人民警察执法不公的现象在执法过程的环节都不同程度地存在着。执法不严、执法犯法的社会危害性，仅以其对社会和公民的合法权益所直接造成的有形损害来衡量是远远不够的，还应当对执法不公所引起的社会价值观念失衡及其不良影响有充分的认识。执法不严、执法犯法的危害主要
在于:第一，妨害国家法律的正确实施，使国家法律形同虚设，导致社会无序化的蔓延，极大地妨害了社会主义市场经济体制的确立和发展；第二，破坏了我国法制的尊严和权威，弱化与消减了公民的法制观念；第三，损毁了公安机关的威信，疏淡了警民、干群关系；第四，侵害了法律精神的根基--公正与正义。一次不公平的执法活动，其恶果甚至超过数次犯罪。因为犯罪虽然是无视法律--这好比污染了水流，而不公正执法则毁坏了法律--就好比污染了水源。就现行的法律体制而言，完善法制固然重要，但防止执法不公却更重要。总的来讲，公安执法工作近几年来有了很大变化，执法意识有了进一步增强，执法水平有了一定提高，执法形象有了较大改善。但是依然存在不少值得注意的问题。主要有以下几个方面:（一）对执法公正问题的认识不足
有人认为，无论程序如何，无论手段如何，只要处理结论是公正的，就是执法公正了。这种观念是需要纠正的。另一种错误观念是片面地强调打击犯罪和片面地追求执法效率，忽视执法活动的公正性和文明性，忽视对当事人正当权利的保障。另外，有的执法人员把文明执法消极理解为放松管理甚至不敢管理，存在执法不严、不公、不作为的现象。
（二）少数警察执法责任意识不强
工作方法简单，执法素质和执法水平不高，基础工作不够规范。主要表现为:1、该处理的不处理。表现为该报捕的案件不报捕；该劳教的不劳教；该治安处罚的不处罚；案件虽立上了，却一拖再拖，迟迟不作处理，最后大事化小，小事化
了，不了了之。有的案件立案后不是积极去处理，而是等人来说情；有的案件填表拘留时，问题不少，人一送至看守所，却不管不问，拘留期限一到就放人，这类案件，是执法不公的一个主要方面。
2、该严肃处理的却降格处理。在查处治安案件中，该报劳教的不劳教，该拘留的不拘留，治安拘留占查处案件总数的比例也一直在下降，这从一个侧面反映了降格处理的问题。
3、该处理的难处理。对犯罪和违法行为本可以依法处理，却因客观外界因素的限制而不得不改变处理方式。如有的地方个别领导不能正确处理权与法的关系，干扰对具体案件的处理，使案件的办理增加了很大的难度。
4、该严肃处理的罚款处理。即以罚代刑、以罚代拘、以罚代教、以罚代审，罚款成为了万能钥匙。对已经查清的案件，一不看情节，二不看轻重，三不看社会效果，一律罚款了事。有的干警在开取罚没款中徇私舞弊，大肆贪污，“涌”出不少“公安大款”，这种行为是人民警察利用职权犯罪的最典型表现，人民群众对此深恶痛绝。
5、执法随意性大。主要反映在少数干警查处赌博、卖淫嫖娼、传播淫秽物品案件时，不能准确把握罚款幅度，不看情节轻重、危害程度，一律给予最高额罚款，搞创收，设“小金库”，利用违法人员怕出丑、怕曝光的心态，大罚特罚，开口就是三千、五千，甚至上万。在此情况下，有的被处罚人千方百计找熟人说情，一旦遇到得力的说情人，办案人员大笔一挥又改成几百元，甚至全部勾消，这种处罚的随意性，严重损害了干警在群众中的形象。
6、有的干警为获取口供，对犯罪嫌疑人简单粗暴，刑讯逼供，屈打成招，致人
伤残，酿成冤案。
7、少数干部大搞权钱交易，以权谋私。如私放犯人，庇护犯罪，充当保护伞，收取好处费。
人民警察执法中存在的上述问题，严重玷污了公安机关声誉，败坏了社会风气。
二、存在执法不公问题的主要原因
存在干警执法不公的原因是多方面的，从客观上讲，有体制不顺的影响，又有市场经济环境下社会诸多消极因素的综合影响。从主观上讲，既有干警自身素质问题，又有思想观念、思想意识问题，这些原因归纳起来主要有:（一）行政干预的影响
公安机关执法活动涉及到社会生活的方方面面，受社会上某些不正之风的影响，某些行政领导法制意识淡薄，长官意志严重，出于团体或个人利益，错误的预公安机关的执法活动，在一定程度上影响了执法行为的正确性，造成了程度不同的执法不公。
（二）体制不顺的影响
目前公安机关在人员编制、经费、设备、后勤保障等诸多方面要受到一定的限制，执法时不得不左请示，右汇报，干警在执法中与某些地方利益、单位利益相冲突时，有的地方利用执法机关在人、财、物等方面由当地管理的现行体制，在许多方面采取卡、压等手段，迫使干警秉承其旨意行事。有的干警因严格执法得罪当地负责人，被撤换、调离，以致有的干警为照顾各种关系，束手束脚，不敢大胆依法办事。
（三）法律法规不够完善
目前关于公安工作的法律法规虽然不少，但有些条文比较笼统，对执法程序也不够重视。像《中华人民共和国治安管理处罚条例》就给执法人员的自由裁量留有过大的空间，对证据和程序的规定也不是很清晰，造成警察权力很大。在这种情况下，难免不发生极个别警察徇私舞弊的问题。所以应当尽快修改相关的法律、法规。
（四）少数干警政治、业务素质不高
表现在以下几方面:①法律知识欠缺，对法律精神和实质理解肤浅。为适应斗争形势的需要，近的来公安机关充实了相当一部分警力，除正规公安、政法院校毕业的大、中专学生外，也不乏之前从没有接触过法律的人员，而严峻的社会治安形势，繁忙的公安业务工作使部分同志上岗前得不到相应的培训，使匆匆投入业务工作。于是“以罚代法”、“法随口出”者有之；不懂装懂，违法执法者有之；机械执法，有法不依者有之。②缺乏正确的工作方法和工作态度。在处理问题时，要么畏首畏尾、互相推诿，要么只知道一味的“和稀泥”，使矛盾得到表面上的平息，并没有有从根源上彻底解决问题。在执法活动中，存在着“脸难看、事难办”的现象，冷、硬、横的办事态度使公安队伍逐渐疏远了同人民群众的关系。③在“权、钱、色”面前抵抗能力较差。公安机关拥有一定的权力，又处于维护稳定和社会治安的第一线，接触阴暗面较多，这种特殊的地位和职权，无疑使民警成为糖衣炮弹袭击的重要目标。公安队伍中的少数意志薄弱者往往经不起考验，一旦权力欲、拜金主义、享乐主义恶性膨胀，就会成为权、钱、色的俘虏，以致于私放犯人、庇护犯罪、充当保护伞等案件时有发生。值得深思的是，在整个公安队伍的执法过程中，贪污受
贿数额很大的案件为数很少，而被烟、酒、吃、玩而诱入泥潭的则占有很大比重。可以这样说，权力、金钱、美色的腐蚀是当今公正执法的三大障碍，是公安干警执法的三大敌人。④干警个性主观上的惰性。一个人长期从事某一项单一的工作，无形当中就会形成一种惰性，应该说这也是一种自然现象。但人民警察在执法活动中形成惰性，所造成的后果不敢想象。如现场晚去一步，痕迹物证就有可能灭失；证据收集不充分，案犯一翻供，就束手无策；法律文书上哪怕缺一项内容，法庭上就会成为废纸一张。公安机关处在维护两个稳定和管理治安的第一线，任务十分繁重，客观上给学法带来了一定困难，但是不爱学习才是主要因素，以致于许多法律精神没有认真消化吸收。个别干警对入党、提拔、福利待遇问题有看法就发泄在执法活动中，大搞违法乱纪或消极怠工，推卸责任，把案件能否攻克抛之脑后。
（五）制约监督机制不完善
权力一旦缺乏监督，必然产生腐败。古今中外，概莫能外。随着我国法制的不断健全和完善，各级公安机关对如何建立、健全公安执法监督机制，采取了许多措施。但是，目前监督警察的机构仍然缺位，或者是监督机构分散，配套措施没有跟上，即使有一定的监督作用，效力也不大。有的执法机关为完成任务，往往利用罚款作为内部收入
篇三：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
公安民警纪律作风教育整顿自查自纠及整改措施六篇
按照市局开展的“坚持政治建警，全面从严治警〞要求，认真研究公安机关“人民警察纪律条令和内务条令〞，认真对照检查梳理自身问题，我从查思想、查作风、查纪律、查管理等方面入手，针对自身现在存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考，下面将我自身存在的问题和整改措施汇报如下：
一、纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。公安队伍是一个大集体，集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己，时刻牢记人民的嘱托和希望，才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。
二、对业务理论的研究不够，对业务知识的研究还不够充分。当前在国家实行“依法治国〞大的战略目标下，全国范围内形成了良好的法律意识，人民群众的法律意识提高了，而作为执法者的我却不能利用更多的时间去研究、去提高，适应不了当前形式开展的要求，势必造成很多问题，势必会影响工作的更好开展。如2020年9月1日起开始实施的公安机关办理
刑事案件程序规定等新的法律法规，这就要求我们自己必须紧张起来，不断的充实提高自己的各项技能，以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。
三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题，对小问题重视程度不高。有句古话说的好，“千里之堤、毁于蚁穴〞，所有大问题的产生都是有小问题开始的，所有不够重视小问题的态度是不正确的，侥幸心理的存在可以说是存在的平安隐患，今后必须加以克服。
四、自我管理能力不强，容易受不良风气影响。自参加公安工作以来，和社会上各行各业的人们打交道，社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式，对于我来说，会产生一定的影响。公安工作具有易腐蚀性，这就要求我们要时刻防腐拒变，我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的，我会继续注意加强自身修养，自觉抵抗各种侵蚀，保持一名员的优良品质，全心全意为人民效劳。
五、自我要求不严，开拓精神、创新意识不够，满足现状，未能充分发挥主人翁意识。在思想上缺乏积极进取的意识，对日常工作要求不高，甚至有些时候抱着得过且过的想法，片面认为只要平平安安就万事大吉，存在着“无过便是功〞的思想，没有扎根基层，开拓进取的精神，与时俱进、勇于创新的作风
还不够，由于这种麻痹思想的存在，在一定程度上影响了自己精神面貌，使得自己在工作上没有突出亮点。
在今后的工作中我应该注意和加以改进的问题：
一、要多研究、勤动脑，不断扩大自己的知识结构。始终不放松研究，争取用扎实的理论知识武装自己的头脑，用深入的专业知识来解决工作中遇见的各种问题，更加灵活的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践，立足本职岗位，积极借鉴别人的先进经验和做法，取长补短的来提高完善自身的工作和效劳水平，时刻牢记“立警为公、执法为民〞的工作宗旨。
二、加强人民警察纪律条令人民警察内务条令和各项规章制度的研究。俗话说没有规矩，不成方圆，没有铁的纪律作为保障，工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份，用警察的条令条例和规章制度标准自己的言行举止。
三、严格遵守“八项规定〞，提高平安意识，提高自我管理能力。对自身存在的不平安因素和隐患及时加以消灭在萌芽状态，坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映强烈的作风问题，杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严重违纪问题的出现，时刻把平安工作放在首位。
四、善于用新的思维、新的方法来分析解决新情况、解决新问题。在工作中要勇于开拓创新，用过硬的业务水平来更好的完成上级交办的各项任务，并且保证质量完成。
我的本次教育整顿自查自纠题目及整改措施报告如上，剖析自己还不够全面和细致，请同志们监督我，多提珍贵意见、建议，以便于我在当前的工作中可以愈加胜任好本职工作，成为一名及格的人民警察。
自从监狱开展“_警队伍纪律作风整顿活动〞以来，本人认真系统的研究了文件精神，深刻领会活动内容，结合自身工作情况进行自查自纠，通过自查自纠，提高了个人工作自觉性，并能够认识到自身的缺乏，为日后更好的在工作岗位上完本钱职工作，奠定了根底。现将自查报告如下：
一、存在的主要问题
1、在“纪律作风整顿教育〞活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无_，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么题目需求自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但题目不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育〞的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育〞认识存有偏差，态度不够端正。
2、开拓创新的精神不强。虽然，曩昔在自己的公安本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为带领出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏判断和胆量。
特别是调来XXX后，认为自己工作根底差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想方法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。
3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想方法解决。
有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、庞大的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直〞，不是自己力求寻找对策，而是等待方法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、在日常生活中，有时错误地强化本身的管人者角色，耍特权的征象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行，这些都是警察意识错位的具体表现。
二、存在问题的主要原因
上述这些题目的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已联合理论进修，对本身存在的主要题目和缺乏也屡次进行认真反思，深刻剖析产生这些题目的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治进修不够，理_底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的进修多，自学少，学马克思主义理论就更少，对、_思想、XXX理论缺乏系统的进修，特别是对XXX提出的“没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了进修而进修，使进修变得形式化、教条化，因此不能准确把握形势。
2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套研究业务知识的方案，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于外表，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还
不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论进修，不断提高本身的政治素养。纪律教育进修是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真进修、_思想、、“等科学理论，精读有关重点文章，及时进修领会党的文件精神，用XXX理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚决自己的政治信念。
进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、代价观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤奋恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人_交给的各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强研究，加强锻炼，努力提高自己办案的本领;要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，的问题是要加强业务知识的研究，以及是电脑网络和信息知识的研究掌握。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。
不管在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到“向人_负责和向党的带领机关负责的一致性〞，对国家对人_负责与对法律负责的一致性。
开展纪律作风整顿教育活动以来，我按照XXX开展纪律作风整顿活动的实施方案的总体部署，积极参加研究，认真查找问题。在研究方面，除积极参加派出所组织的集中研究外，还坚持自学，及时撰写心得体会。在坚持研究的同时，结合研究内容、工作实际，按照实施方案的要求，在研究作风，思想观念、工作纪律、执法行为、工作效能、效劳质量、廉洁自律等方面逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，找出存在的问题，围绕查出的个人思想中和实际工作中的问题和缺乏，制定整改措施，予以整改。
一、存在的主要题目和缺乏
1、政治和业务知识缺乏，理论业务进修不够。主要表现在对理论知识的进修不够深入，进修内容单一，综合进修不够，特别是在时间上难以长期保证。对、、XXX理论缺乏系统的进修，特别是对“没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的把握求精求深不够。比方对治安管理处罚法等法律律例的进修还很浅薄，一些治安管理、群众工作中的疑难题目及突发事件的处置等方面的业务技能还没有完全把握。
2、为人民效力宗旨意识不够牢固。表现在工作中不能始终坚持为人民效力的宗旨观念，存在紧一阵、松一阵的征象。没有把为人民效力作为最高的代价尺度和人生追求。在工作生活中虽然与老百姓有一定豪情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心知心，做到内心装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的知心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事，为单位谋点利。
3、工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和带领交给的任务，在工作中遇到困难，常常等待带领的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到题目的出现再想方法解决。特别是没有更好地为带领出谋划策，工作没有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏判断和胆量。
4、能自觉遵守公安机关纪律条令的纪律要求，在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。
二、存在题目的主要原因
1、研究积极性缺乏，理论水平还达不到时代要求。没有深刻意识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用，自己研究的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
2、为群众效劳意识的淡薄。自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，存有“主观为自己，客观为别人〞和“事不关己，高高挂起〞的思想，以致自己为民效劳的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。
3、工作方法简单，只安于外表，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工
作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
4、自我约束力不强，在遵守纪律方面思想单一，仅仅认为遵守好纪律就够了，没有对本身要求过多，遵守纪律缺乏主动性。
三、整改措施和努力方向
1、加强理论进修、不断提高自己的政治业务素养。我将继续深入进修、、和“，坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和方法观察题目、分析题目，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上愈加成熟，理想信念愈加坚决。加强业务知识的进修，和是电脑收集和信息知识的进修把握，自觉、刻苦地钻研业务，谦虚勤学，遇到题目多看多问多想，多向周围的同志请教，提高对进修业务知识重要性和迫切性的认识。
2、进一步加强本身建设，提升效力意识。始终牢固树立经心全意为人民效力的宗旨，积极顺应新形势、新任务的需求，进一步增强大局意识，始终坚持经心全意为人民效力，始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤奋恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改良、提高自己工作的尺度。
3、进一步改良工作作风，在求真务实上狠下功夫。充分发挥助手的作用，针对新情况、新题目，抓住部队建设、思想政治工作和宣传工作中的薄弱环节，大力开展调查研究，把握第一手资料。进一步束缚思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢〞。
4、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高尺度、严要求，愈加严格地遵守各项规章制度，时时到处以人民警察法为行动准那么，不该说的话不说，不该做的事不做，效率大局，听从指挥，令行禁止。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，做到自重、自省、自警、自励。总之，我将以此次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己。
1、纪律作风整顿措施是指为全面落实监督责任，坚决整治效劳群众不到位、办案不标准、工作作风不扎实、内部管理不严格、遵守纪律不自觉等突出问题，创造平安稳定的和公平正义的法制环境、优质高效的效劳环境，努力打造一支讲政治、守纪律、懂规矩的队伍，有力推进我各方面工作跨越开展。
2、纪律作风整顿措施的重点是思想意识淡化。重点整顿能否正确把握正确的政治方向、能否不断增强理论、业务知识研究的主动性、自觉性；能否认真贯彻局决策部署；能否坚持解放思想、实事求是、与时俱进，围绕当前工作重点，积极谋划、狠抓落实。
3、贯彻执行不力。重点整顿工作落实是否到位，安排的重点工作是否落实；是否存在对局决策和重要部署贯彻执行不力、阳奉阴违；是否存在有令不行、有禁不止；是否存在不顾大局，搞上有政策、下有对策、损害群众利益的问题。
4、责任意识不强。重点整顿工作中见困难就退、见题目就推、见矛盾就躲征象；遇事怕担风险、怕得罪人、怕出事，畏首畏尾、缩手缩脚、患得患失，工作推进缓慢；对重任务，缺乏敢啃硬骨头、敢涉险滩的精神，怕担责任，作为带领干部该决策不决策、该推进不推进、该落实不落实等征象。
扩展资料：纪律作风整顿措施大致分为以下几个阶段：1、研究发动阶段。县局召开发动部署大会，制定方案。
各进一步明确纪律要求、作风要求、素养要求和形象要求。2、题目查摆阶段。
通过采取自查、互查和面向群众查等各种途径、各种形式、各种方法把问题找准，原因析透。制定整改措施要具体、时间要明确、责任要落实，切实保证整改效果。
3、整改提高阶段。要本着边查、边改、边尺度的原那么，区分共性和个性题目，摸准“软肋〞，找准“短板〞，对查摆出的题目，进行认真梳理，细致研究，采取先易后难的方法，对症下药。
要着力从根底上抓整改、从细节上抓整改、从健全完善制度上抓整改、从提高执行能力上抓整改。参考资料：人民网：曲靖检察系统开展队伍纪律作风专项整治打造检察铁军。
为了进一步加强公安作风建设，树立优秀的公朴形象，形成严明的纪律和优良的作风。市局党委根据全国公安机关开展加强和改良公安机关作风的指示，决定在全市公安机关开展纪律作风建设年活动。在此次“纪律作风整顿教育〞活动中，颠末进修教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对本身存在的题目也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：
一、存在的主要题目
1、存在自我满足征象。曩昔在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对本身要求降低了。特别是没
有更好地为带领出谋划策，工作没有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏判断和胆量。很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想方法，解困难，因此，工作上起色不大。
2、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和带领交给的任务，在工作中遇到困难，常常等待带领的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到题目的出现再想方法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、庞大的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直〞，不是自己力求寻找对策，而是等待方法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
二、存在问题的主要原因
上述这些题目的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已联合理论进修，对本身存在的主要题目和缺乏也屡次进行认真反思，深刻剖析产生这些题目的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治进修不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的进修多，自学少，学马克思主义理论就更少，对、、XXX理论缺乏系统的进修，特别是对XXX提出的“没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了进修而进修，使进修变得形式化、教条化，因此不能准确把握形势。
2、业务水平不高，不够钻研，没有深决心识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需求对业务钻研，而自己在业务方面存有依靠性，认为带领会有指示，我不消先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套进修业务知识的方案，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于外表，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未工作注意到方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后整改措施
第一、坚持研究，树立正确人生观。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学
、不断地实践的过程中，通过不断地总结和提高自己的思想境界，才形成的。在这一过程中，认真、系统地进修，特别是进修政治理论起着极其重要的作用。员只有通过努力进修文化，进修科学手艺，才能具备建设社会主义的业务能力；只有通过进修政治理论，用、和XXX理论武装自己的头脑，才能具有正确的世界观、人生观、代价观，具备卓越的带领能力，防腐拒变的能力。
第二、连合同志、齐心协力抓好作风纪律，为公安建设贡献力量。充分认识构建和谐社会和改良干部作风的重要性，以为指导，落实科学开展观，全面加强思想作风、学风、工作作风等建设，弘扬新风正气，人按照XXX提出的八个要求：勤奋勤学，学以致用；联系群众，效力人民；真抓实干，务求实效；艰苦奋斗，勤俭节约；顾全大局，令行禁止；发扬民主，连合共事；秉公用权，廉洁从政；生活正直，情趣健康来锻炼自己，大力抓好反腐败斗争，坚决查办大案要案，认真解决群众切身利益题目，以作风促工作，工作力图第一，用作风建设促进工作，务求抓出实效，抓出成果。
通过前阶段纪律作风整顿活动发动、集中研究，通过征求基层民警、群众和同志们给我提出的意见和建议，我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻查摆自身存在的问题，发现自身存在许多缺乏之处，现剖析如下：
一、自身存在的问题
(一)政治思想意识不够强。
表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用、XXX思想和XXX理论来武装自己的头脑还存在差距，在培养自己从的角度来观察、分析问题，认识事物上还有些停留在外表，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
(二)宗旨观念不够牢固。
从思想上来看，自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，有时对待来访群众不能始终保持热情效力的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人〞和“事不关己，高高挂起〞的思想，以致自己为民效力的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。
(三)对业务知识不够钻研。
表现在：对待作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想方法解决。有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直〞，不是自己力求寻找对策，而是等待方法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的研究好放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。
(四)工作作风不够扎实。
表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要破费太多的精力就能够把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错〞的态度，除了自己必需完成的之外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。从管理上来看，事业心责任感较以往有较大减退，有时存在不肯管，怕麻烦的心理。
二、题目存在的原因
(一)对政治研究“走过场〞。
停于形式，敷衍了事，在政治研究时存在应付心理，没有把参加研究和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此，在看问题、想方法上敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。
平时虽然经常研究、及XXX理论，但思想上未引起高度的重视，研究目的不够明确，研究时缺乏思考，只从字面上理解，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了研究而研究，使研究变得形式化、教条化。
(二)为群众效劳意识的淡薄。
未牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去〞的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民效劳，拿出百分之百的热情接待每一个来镇办事的群众。
(三)业务水平不高。
缺乏敬业精神在实际工作中有时得过且过，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不能先急着干，害怕自己先做做不好。自己没有一整套研究业务知识的，故在开展工作中比较盲目，有时缺乏一定自信。
(四)工作方法简单。
只安于外表，把自己份内的事做好就能够了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对存在的题目不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、解决问题的措施
(一)加强研究和党性培养，不断用XXX、XXX、XXX、XXX理论改造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
(二)再修条令条例和规章课，切实从思想深处摒弃一切不利于工作、不利于管理的错误想法，确立立党为公、执政为民的思想，确立求真务实，真抓实干的思想，确立依法治镇、从严治吏的思想，进一步严格要求自己，做一名真正合格的民警。
(三)在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉献，不等不靠，增强事业心责任感，加强自身表率作用，努力把分管部门建成管理严格、作风优良、纪律过硬的先进部门。
篇四：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
2022派出所警务工作存在问题及整改措施精选三篇【篇一】2022派出所警务工作存在问题及整改措施自全县开展机关效能建设工作以来，根据七查七看的要求，我所对工作中存在的问题进行了仔细的查找，并做了深刻的剖析，并制定如下整改措施：（一）加强学习，增强素质。重点建立健全民主生活制度、理论学习制度和议事制度等有关制度，加强队伍的组织和作风建设。认真学习上级精神，解放思想，努力提高队伍综合素质。（二）改进工作作风，认真解决民警在宗旨意识、求实作风和法制观念方面存在的问题。一是针对自己查摆和群众反映的民警宗旨观念淡薄，服务态度冷、硬、横的问题，强化措施，落实责任，坚决予以纠正。重点加强接待和户籍室两个窗口的建设，进一步落实各项规章制度，积极推行便民服务举措，主动听取群众意见，热情为群众排忧解难，全面推行警务公开制度，方便群众办事。二是坚决纠正不实事求是的问题。要求民警以实事求是作为一切工作的出发点，牢固树立求真务实的精神。三是大力加强民警的业务培训和法制教育，强化民警的法律意识，坚决纠正和杜绝刑讯逼供、体罚人犯、超期羁押、乱扣乱罚、以罚代处等执法不公、执法不严、滥用职权问题。对违纪违法行为，坚决不护短，不遮掩，积极配合上级严肃查处。（三）加强队伍的正规化、制度化建设，建立以制度规范民警行为的长效管理机制。一是建立健全各项教育管理制度，重点针对工作和队伍管理中存在的突出问题和薄弱环节，建章立制，认真整改。二是完善内外监督制约机制，严格全方位的目标管理制度，认真落实岗位责任制，积极推行激励机制，认真执行各项责任追究制度，严格考评考核，严格兑现奖惩，充分
调动民警的工作积极性。此外，进一步完善各项联系群众制度和警务监督员制度，全面推行警务公开，自觉接受群众监督。（四）全力以赴维护辖区治安稳定。坚持“打防结合、以防为主”方针，“打、防、管、建、教、控”多措施并举，加大治安综合治理力度，全力以赴维护辖区治安稳定，努力创造一个“发案少、秩序好、群众满意”的治安环境。【篇二】2022派出所警务工作存在问题及整改措施开展机关思想作风整顿活动以来，本人按照办公室的总体部署，对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析，找出问题的根源，认真吸取教训，明确努力的方向，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情况报告如下：一、存在的主要问题和不足二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，对学习“走过场”，流于形式，学习的自觉性、主动性不强；学习中满足于“蜻蜒点水”，对有关政策、法规掌握不是十分全面，遇上处理具体事情，往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题；在理论学习上搞实用主义，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。由于理论功底不够深，知识掌握不够全面，了解大局不深不透，不能完全适应新形势发展的需要，贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。三是工作作风松懈、不够严谨。表现在：在工作标准上不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握，离办公室要求的“一点不差，差一点不行”的要求还有一定差距，文字校对工作中，有时出现错漏字现象，在卫生清扫方面有时不及时、不彻底；对待工作不够主动、积极，往往是领导安排什么就干什么，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，等到问题的出现再想办法解决；主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统地考虑和研究，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。二、整改措施和努力方向通过这次思想作风整顿活动，我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题，但并不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节，拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题。一是进一步解放思想，在创新上下功夫。牢固树立奋发有为、争创一流的观念，强化质量意识和自我超越意识，紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作；把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的基础上不断求新、求活；针对新情况、新问题，大力开展调查研究，确保写出一批有深度、有份量的调研成果。二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论功底，拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则，确定学习中心，制定合理的学习计划，确定学习中心议题，确保每天拿出一定的时间用于学习，坚持作读书笔记和，不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验；针对自己文字驾驭能力不强、写作水平需要提高的实际情况，加强写作方法理论的学习研究。三是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做；始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项工作都不出纰漏，达到完美；进一步解放思想，求真务实，增强工作主动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。总之，我将以这次思想作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，争取早日达到办公室独当一面的要求。【篇三】2022派出所警务工作存在问题及一、结合自己的实际工作，存在以下问题
1、欠缺对学习认识的高度。由于平时较多的工作加以延误，产生了“学不学不是很重要，做到工作才重要”的以干代学的思想，没有把学习摆到重要的位置，缺乏持之以恒的学习精神。2、欠缺学习知识的广度和深度。平时的学习中，只注重看些时世新闻之类书籍，对政治理论方面的知识涉猎较少；只注重基本的材料整理方面的知识，对有一定深度的业务知识涉猎较少。学习的知识缺乏理论上的深度和广度，对思想和灵魂的触动不够，学习停留在表面上。3、做为一名基层领导，对于自己分管的工作，没有开创进取的精神，总是用老眼光分析问题，没有开拓创新意识，安于现状，不思变革，只注重局部利益而忽视全局利益。4、创新意识不够强。看待具体工作习惯使用书本，不善于与实际工作相结合，有教条主义、本本主义倾向，做事缩手缩脚，敢试敢闯、求新求变的意识不够强。5、工作方法不够活。自己认准的事理，就抓住不放，甚至自以为是，不善于吸取他人意见，个人随机应变的能力比较差，在处理问题上特别是紧急突发事件的问题上优柔寡断不够不够灵活，方法不够多。6、作风上缺乏批评与自我批评的勇气，在工作中听不进不同的批评和意见，自认为自己什么都对，对什么都懂，其实都是一知半解，没有竭力维护好群众的正当利益。自我要求不够严，严以待人，宽以待己。二、今后的整改的措施结合自己的工作岗位，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的，努力进一步提高觉悟，增强党性，解放思想，争创实绩。1.强化政治理论学习。以“三个代表”重要思想为学习主线，通过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变，使之更能适应当前工作的需要。在身体力行上不断有新进步，在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效。定期与同事学习讨论敞开思想，联系工作，结合存在的问题，积极开展严肃的、真诚的、实事求是的批评与自我批评，使自己能够适应科学发展观的要求。
2、是全面学习业务知识。扎实地学习分管部门专业理论知识，并向有经验的前辈们学习，翻阅杂志，学习关于农业方面的先进经验。同时，多下基层深入段斗实际调查，透过现象看本质，把握工作中的内在规律，自觉按规律办事，把农业工作搞好。同时，认真学习多方面业务知识，积极配合其他同志，搞好业务工作，努力学习各类相关的业务知识，学用结合，不断增强为人民服务的本领。3、是学习和自觉遵守单位制定的规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识，不断增强纪律观念和责任意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。同时，团结同志，和大家搞好关系，增强本单位的凝聚力和战斗力，4、是定期开展自我批评，深入进行自纠自查，阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结，主要是查找问题和不足，理清整改思路，边查边纠，自责不自宽，严格要求自己，做到防微杜渐。5、是结合当前的工作，抓好自己主管的农业工作，开拓思路，大胆进取，深入农户，田间地头，掌握第一手资料，同时，认真做好防汛工作，努力把分管的各项工作搞好。我将以这次作风整顿为契机，严格按照党组织的要求，认真做好自纠自查工作，找出自己在工作中的缺点和不足，自觉学习专业知识，严格整改，格守本分，洁身自爱，严于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不该吃的不吃，不该去的地方不去，洁身自好，干好自己该干的事。从工作的实际需要出发，提高依法办事水平，努力使自己的工作能力和各项水平有一个大的提高，为能尽快的适应各项其他工作而不断提高进步。
篇五：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
公安民警个人自查自纠整改报告范文
根据市局的统一安排，本人认真领会本次学习的意图，认真听取单位领导的讲话，并制定了详细的学习计划，通过学习和与全站干部职工查抄自身不足，现将本人自查自纠整改情况汇报如下：
本人自参加工作以来，能摆正国家、集体、个人三者之间的关系，能正确处理个人利益和公共利益的关系，平时对待工作比较认真，对待同事能做到言行一致，不拆台，不搞小团体。能认真的处理单位领导交办的任务，也能以积极的态度去参加各项活动，取得了一定的经验和成绩。但由于本人比较年轻，思考问题不够全面，处理问题的方法还比较单一，在近阶段的工作中还是出现了不少问题，现总结如下：
1、理论学习没有得到加强，忽略了理论和业务知识的学习，工作能力没有得到进一步的提高。
2、作上有时处于被动状态，不能够积极主动。
3、工作作风尚存在着不实问题，平时对自身查的少，对问题发现的少。
4、凭老经验，老办法解决问题。有懒惰现象，不善于新角度思考问题。
针对以上存在问题，本人整改措施如下：
1、懒惰是人的天性。只不过有的人能克制，而有的人却放纵着。随着岁月的流逝，也会有不同的结果：前者鲜花满路途，后者树木凋零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”，只等着“天将降大任于斯人”，结果是一生碌碌无为;而有的人，不管是技术能手，还是先进个人，在自己的工
作岗位上兢兢业业地工作着，他们不仅“善小而为”，而且“善大更为”，干“小事情”却成就了“大事业”。我在本次查摆中尤其要重视这个问题，做为首要解决的问题。
2、针对自身不足，加强理论学习，不断提高思想理论水平，转变工作作风，立定为人民服务意识，以此解决工作作风不完善和为人民服务不够高的问题。
3、认真学习，讨论，进一步提高思想觉悟，认真落实深入排查，在认真学习排查的同时要积极地参加讨论，谈个人的感想和体会。总之，通过学习，讨论使自己充分认识到这次查摆，是对自己认真负责的必然要求，是规范行政执法行为依法行政，文明执法，充分发挥部门职能作用的现实选择，是解决不良作风有效手段，是提高自身素质的有效途径。
当前，我们正处在全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，在新的形势和自身面前，作为一名公安民警，对自身素质和学习提高提出了新的更高的要求，在新的历史条件关，保持共产党员的先进性，自觉学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，胸怀全局，心系群众，奋发进取，开拓创新，立足岗位，无私奉献，充分发挥先锋模范作用，团结和带领广大群众前进，不断为改革开放和社会主义现代化建设作出贡献。
总之，作为一名公安民警，要长期以共产党员的标准，随时随地检查，对照自己，用高标准衡量，严格的制度要求。在工作中，牢记党的宗旨，时刻想着群众，一切为了群众，为群众排忧解难，真正做到立警为公，执法为民。
篇六：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
公安自查自纠报告范文3篇
公安机关是确保人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安的重要力量,公安民警是国家政权的捍卫者、平安中国建设者、公平正义维护者、群众权益保障者,清正廉洁是共产党员最宝贵的精神品质,更是公安民警最基本的职业操守。下文是店铺为大家整理的公安的自查自纠报告范文，仅供参考。
公安自查自纠报告范文一：
在“三大”主题教育活动中，我认真做好学习阶段总结和心得体会，坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真践行科学发展观，理论联系实际做到学以致用，用理论指导自己的工作，并根据学习到的知识，进行了深入的自查自纠，从根本上杜绝有损公安队伍形象的行为，树立起良好的人民警察形象。然而，在工作方面仍然存在着缺陷和不足。
一.思想作风
不能够树立终身学习的观念，不能与时俱进，忽略了自身的道德修养和自身素质的建设。
二.工作作风
法律知识不够系统，不够完善，从而不能够很好的完成工作，工作方法依然需要继续学习和改进，工作中责任心不够强，有时有任其自然的松懈思想。
三.生活作风
不能充分认识自己的缺点，有时还会满于现状，甚至贪图安逸，做事不能持之以恒。
对照以上问题，特为自己拟定以下整改措施：
1、思想作风方面
在开展“三大”主题教育活动之后，我认真学习活动精神，充分认识到自己在思想上的不足。在今后我将认真学习理论知识，理论联系实际，立警为公、执法为民。
2、工作作风方面
在今后的工作中，我要树立边学边干，边干边学，终身学习的思想观念，与时俱进，紧跟当代知识和技术的发展步伐。我必须要不断完善自己的知识结构，不断强化自己的专业知识。践行全心全意为人民服务的理念。
3、生活作风方面
生活作风是世界观，人生观，价值观的外在反映，作为一个人来讲，生活作风反映着人的品格特征和整体精神风貌，我要做到真诚待人，团结同事。
公安自查自纠报告范文二：
通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习，通过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和建议，我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻查摆自身存在的问题，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：
一、自身存在的问题
(一)政治思想意识不够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距，在培养自己从的角度来观察、分析问题，认识事物上还有些停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
(二)宗旨观念不够牢固。从思想上来看，自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人”和“事不关己，高高挂起”的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。
(三)对业务知识不够钻研。表现在：对待作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做
深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。
(四)工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。从管理上来看，事业心责任感较以往有较大减退，有时存在不愿管，怕麻烦的心理。
二、问题存在的原因
(一)对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，在政治学习时存在应付心理，没有把参加学习和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此，在看问题、想办法上敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
(二)为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民服务，拿出百
分之百的热情接待每一个来镇办事的群众。
(三)业务水平不高，缺乏敬业精神在实际工作中有时得过且过，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不能先急着干，害怕自己先做做不好。自己没有一整套学习业务知识的，故在开展工作中比较盲目，有时缺乏一定自信。
(四)工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对存在的问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、解决问题的措施
(一)加强学习和党性培养，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东理论改造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
(二)再修条令条例和规章课，切实从思想深处摒弃一切不利于工作、不利于管理的错误想法，确立立党为公、执政为民的思想，确立求真务实，真抓实干的思想，确立依法治镇、从严治吏的思想，进一步严格要求自己，做一名真正合格的民警。
(三)在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉献，不等不靠，增强事业心责任感，加强自身表率作用，努力把分管部门建成管理严格、作风优良、纪律过硬的先进部门。
(四)加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。提高全心全意为人民服务的本领。
公安自查自纠报告范文三：
自3月3日开始，***派出所按照《***公安局开展纪律作风整顿活
动的实施方案》的安排，结合自身实际，详细制定排查整改计划，按照实施方案逐项予以排查整改。在此阶段活动中，派出所领导高度重视，以身作责，民警结合学习内容、工作实际逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，找到不足，找出存在问题，围绕查出的问题，认真开展了批评与自我批评，做到了人人发言，确保了活动的深入开展，确保了活动扎实有效，避免了活动走形式，走过场，取得了较好的教育效果，现将排查的问题及整改措施总结如下：
一、存在的主要问题
1、所主要负责人开拓创新的精神不强。虽然，过去派出所在局里各项工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是在警务室的工作上，认为辖区管护站办公条件基础差，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。
2、思想作风方面。开展全心全意为人民服务的宗旨教育，平时是讲的多，但落实的少。有的民警为人民服务的主动性和积极性不够高，不能经常深入责任区，联系群众，还存在“冷
、硬
、横、推”的四难现象，窗口民警有时出现对待群众不耐烦，甚至出现不理睬的现象，对于不属于公安机关管辖的纠纷，有时接待民警没有进行耐心细致的解释工作，致使群众不理解，有意见。
3、学风方面。政治理论学习的气氛不浓，有的民警学习意识淡薄，热一阵，冷一阵，平时学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论较少，学习主动性和自觉性不强，开展理论研讨和专题调查研究做得不够，在业务理论学习上还不够严，对公安工作知识和现代高科技信息掌握的不够全面，许多方面还没有达到局里的要求。
4、干警作风方面。一是对现代高科技信息技术学习掌握不够，不能适应新形势下的公安工作。二是工作缺乏改革创新意识，对如何做好新形势下的思想政治工作和公安基础工作缺乏，新办法不多，缺少特色。三是领导与民警之间谈心较少，不能及时了解民警的思想动态，不能有针对性地做好民警的思想政治工作。
二、整改措施
1、加强派出所建设，要建立和完善理论学习、调查研究、民主生活会和集体讨论决策制度。要系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，并有针对性地在民警中进行专题辅导，以此来促进民警学习理论和调查研究，提高其理论水平和政治素质。要坚持民主生活会制度，通过交心通气，消除隔阂，增强领导与民警间的团结，提高队伍的凝聚力和战斗力。继续坚持和完善重大问题集体讨论决策制度，发挥集体的智慧，避免“一言堂”。
2、强化宗旨教育，在干警队伍中树立牢固的全心全意为人民服务的宗旨观念。要结合爱民月和创人民满意活动，认真开展有“有困难，找民警”活动，使全心全意为人民服务制度化，日常化。继续抓好对外窗口建设，逐步完善各项便民利民措施，改善民警的工作态度，杜绝“冷、硬、横、推”的四难现象，既做到热情文明、快捷高效，又要坚持原则，严格户政政策。认真做好群众的接待工作，做到耐心细致，认真处理群众的报警求助，要树立群众的报警求助再小也是大事的观念，以群众是否满意作为标准，对不属于我们管辖范围的事情，在做好解释工作的同时，积极做好转送工作。提高民警办案的质量和效率。
3、坚持实事求是。首先要抓好如实立案，要落实接警、受理案件、立案、侦查和案卷归档的责任制，做到接警有登记，严格按照管辖范围和标准受理案件和立案，加大案件的侦查力度，对已查处和未破案卷及时交内勤整理装卷归档备查。第二在派出所规范化建设上从客观实际出发，既要有开拓进取精神，又不搞花架子。
4、加强民警队伍的法制教育，抓好经常性的业务学习培训，采取请老师来进行讲课辅导和开展专题业务讨论等方法来提高民警的业务素质和执法水平。做到办理案件事实清楚，证据充分、程序合法，适用法律条文准确，量裁处罚恰当，杜绝重实体轻程序和办人情案、关系案的现象。在民警中开展文明执法活动，提高执法水平。
5、抓好民警队伍管理。进一步强化思想政治工作，完善和健全各种内部管理制度，实行以制度管人，制度一旦制定，就必须坚决实行，奖罚分明，尤其要完善目标管理考核制度，改进考核方法，使之切合实际，易于操作，真正做到奖勤罚懒，促进各项工作顺利进行。
***派出所一定以这次纪律作风整顿活动为契机，把派出所建成团结务实、政治可靠、业务过硬、人民满意，能够确保一方平安的战斗实体。
篇七：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
民警个人自查自纠?报告
民警个人自?查自纠报告
了群?众，一切依靠群众?，从群众中来到群?众中去”的实质。?没有坚实任何时候?都要以群众满意不?满意作为自己得失?的衡量标准。今后?我真正做到全心全?意为人民服务，拿?出百分之百的热情?接待每一个来镇办事的群众。
（三）业务水?平不高，缺乏敬业?精神在实际工作中?有时得过且过，业?务水平要有提高，必需要对业务钻研??，而自己在业务方?面存有依赖性，认?为领导会有指示，?我不能先急着干，?害怕自己先做做不?好。自己没有一整?套学习业务知识的?，故在开展工作中?比较盲目，有时缺?乏一定自信。
?（四）工作方?法简单。只安于表?面，把自己份内的?事做好就可以了，处理事情方法比较??简单，没有创新精?神，工作作风还不?够扎实，对存在的?问题不作深层次的?分析，思考不深刻?，有时把工作作为?负担，未注意到工?作方法的完善会给?自己的工作带来动?力。
?三、解决问题的措?施
（一）?加强学习和党性培?养，不断用马克思?、恩格斯、列宁、?毛泽东理论改造自?己的世界观、人生?观；不断加强共产?主义道德修养，以高度的责任感、?事?业心，以勤勤恳恳?、扎扎实实的作风?，以百折不饶、知?难而进的勇气完成?党和人民交给的各?项任务。
（二）?再修条令条?例和规章课，切实?从思想深处摒弃一?切不利于工作、不?利于管理的错误想?法，确立立党为公?、执政为民的思想?，确立求真务实，?真抓实干的思想，?确立依法治镇、从?严治吏的思想，进?一步严格要求自己?，做一名真正合格?的民警。
（三）在工作方?面求真务实，真正?沉下心来抓好分管?工作的管理，勇于?吃苦，勇于奉献，?不等不靠，增强事?业心责任感，加强?自身表率作用，努?力把分管部门建成?管理严格、作风优?良、纪律过硬的先?进部门。
（?四）加强自我改?造，提高综合素质?。目前对我而言，?最大的问题是要加?强业务学习，只有?狠下决心，提高对?学习业务知识重要?性和迫
切性的认识?，自觉、刻苦地夯?实基础，灵活运用?合理的方法和措施?，热爱本职工作，?干一行爱一行，虚?心好学，遇到问题?多看多问多想，多?向周围的同志请教?。提高全心全意为?人民服务的本领。?
篇?三：
派出?所自查自纠工作情?况汇报
派出所自?查自纠工作情况汇?报
按照市局“关?于机关效能年活动?的组织实施阶段自?查自纠等工作的通?知”要求，我局对?照《实施方案》中?提出的“八个方面?”的问题，采取全?面查摆与重点查摆?相结合、单位查摆?与个人查摆相结合?，组织全局民警开?展了自查自纠。针?对存在的问题，逐?条剖析，逐条整改?，提出了整改措施?，现将我局机关效?能年活动自查自纠?剖析工作情况汇报如下：
一、存在问题
1、个别民?警政治业务素质不?高，理论水平不强?，业务工作不精，?工作能力不强。
2、少数单?位和民警存在重打?击、轻服务的思想?。
3、机?关作风不实，大局?观念淡薄，缺乏主?动服务意识。
4、群众办理??户口审批等事项繁?琐，办事不方便，?来回跑的现象较多?。
5、少?数单位和民警执行?规章制度、工作纪?律不严格，责任意?识较差。
?6、个别民警?工作效率不高，工?作不分主次，不管?轻重缓急。
7、少数单位?对民警工作绩效考?评不严格，督促检?查不到位。
二、原因分??析
1、学?习的自觉性不强，?缺乏主动性，抓业?务工作多，抓理论?学习少，认为工作?的职责就是实干，?工学关系处理不当?，往往对学习看成是轻任务，?可学可?不学，由于思想认?识模糊，导致政治?理论水平不高、业?务素质不强。
2、少数民警??的特权思想仍然存?在。公安机关是行?政执法机关，国家?赋予的权力较多，?但在执法过程中，?有时会以管人者自?居，少数民警不主?动服务，淡化服务?的思想仍然没有根?本改变，对待办事?、求助的群众有冷?硬推的现象。
3、民警的工??作责任感不够强，?存在急功近利、漂?浮的工作作风，在?日常工作中没有将?群众观念紧密与工?作实效相结合，没?有将雷厉风行的工?作作风贯穿于工作?、生活始终。
4、?“稀、拉?、松”的现象仍然?存在。少数民警在?本职岗位工作平庸，整天无所事事，??不求上进，大错不?犯，小错不断。个?别单位管理松散，?造成工作效率低下?，办事效率不高，?影响机关办事效能?。
5、监?督还不够到位。虽?然,近几年来通过?开展机关效能建设?活动，建立和完善?了一系列内务管理?等规章制度，开展?了经常性的效能督?察，取得了一定的?成效。但由于公安?内部制度落实缺乏?有效监督，有的制?度形同虚设，加上?执纪尚不够严格，使一些规章制度没??有得到有效落实。?
三、?整改措施
?1、加强民警学习?教育培训，提高政?治业务素质。一是?抓学习培训。结合?学习实践科学发展?观活动，重点学习?省委、省政府《关?于提高机关效能、?创建最优发展环境?的决定》和《关于?在全省开展机关效?能年活动的通知》?。二是抓学习考评?。坚持了“五个一?”学习制度，即“?一日一学”，要求?每个民警每天有效?学习时间不少于1?个小时；“一周一?讲”，利用每周召?开例会的时间由例?会成员带头学习；“一月一考”?，每?月就前段所学知识?进行一次考试；“?一季一评”，每季?度开展一次集中学?习讲评，根据民警?日常学习表现及知?识掌握情况，进行?阶段考评；“一年?一考核”，年终对?每个干部学习情况?进行综合评价和考?核，考核结果作为?年终评优的重要依?据。三是抓学习载?体。通过座谈、研?讨、知识答题等形?式，不断丰富学习?形式，提高学习效?率。
2、?要进一步加大打击?力度，维护全县社?会治安稳定。一是?要继续保持对打击?严重刑事犯罪高压?态势，强化快速反?应机制，对“命案?”、现行暴力恶性?大案实行专案专办?，严格责任。二是?以侵财案件为工作重点，全力开展“??金盾09行动”、?打击“两抢一盗”?、“打黑除恶”专?项行动，认真整治?社会治安。三是加?大治安巡防力度,?抓好机关民警夜间?巡防工作,严格落?实巡防责任制,维?护县城治安秩序,?为构建和谐治安环?境做出贡献。
3、要加强机??关作风建设。一是?深入开展实践科学?发展观教育，提高?广大民警的思想品?质和服务意识。二?是深入开展机关作?风建设，建设一支?作风优良、群众满?意公众形象良好的?公安队伍。三是局?效能办要会同政工?、纪检、督察部门?加强督促指导，及?时查纠违纪违规行?为。
4、?要增强为民服务意?识，提高服务能力?。基层派出所要以?学习周俊军工作法?为契机，加强派出?所规范化建设，区?民警每周除在所值?班办事、开会外，?一律在警务区或社?区警务室上班。派?出所民警要深入社?区和农村开展实有?人口登记，加强与?群众联系，与居民?群众、农民交朋友?，增进警民关系。户政部门和派出所??要进一步提高群众?意识，完善便民利?民措施，对办证、?办事群众要热情接?待，尽量提供便利?，减少中间环节，?真心实意为群众办?实事、做好事、解?民忧。
5、?以制度约束为手段?，规范日常行为。?一是按照“五条禁?令”，自觉规范日?常言行。二是实行?分级负责制。日常?工作和行为中实行?一级抓一级，一级?对一级负责，即局?领导抓中层干部、?中层干部抓民警，中层干部对局领导??负责，民警对中层?干部负责，从而增?强广大民警的责任?意识。三是严格工?作纪律。要求每个?民警都必须严格按?规定的原则和程序?办事，严防工作中?的不正之风。建立?了错案追究制度，?对因工作不利或责?任心不强等原因造?成错案，给予相应?批评教育或纪律处分。
?6、?
规范办事程序?，提高服务质量。?一是严格执行首问?责任制和办事负责?制。规定凡第一个?接待报案人，必须?负起责任，属于自?己职责范围的，要?负责到底，不属于?自己职责范围的，?要及时协调联系到有关科室，直到报??案人满意为止。二?是“六个一”文明?服务。即要求每个?民警在接待群众来?访时都要做到“见?面问一声好，进门?让一个座，话前倒?一杯茶，情况问一?个明，办事给一个?公，临走道一声安?”，使
群众切实感?受到公安部门的温?暖。三是使用文明?用语。要求每个民?警在日常工作生活?中都要将“请、您?好、谢谢、对不起?、再见”十字文明?礼貌基本用语记在?心中、挂在嘴上，?时时刻刻做文明人?、办文明事、树文?明风，切实提高服?务质量和水平。
7、加强?督导检查，严格绩?效考评。要认真坚?持周汇报、月调度?分析、季总结考评?制度，对作风建设?各项制度落实情况?进行督导，以便总?结经验，发现问题?，及时改进。采取?定期、不定期查岗?等形式对工作精神?状态和履行岗位职?责情况进行督查，促进机关作风的有??效转变。将各项制?度有效落实到各项?工作当中，抓好工?作规范和创新，有效推动各项组织工??作开展。把好经验?、好做法制度化、?规范化，逐步形成?有利于保持民警良?好形象的长效机制?。要认真落实岗位?责任制，严格绩效?考评，促进各项工?作任务圆满完成。?
篇八：公安民警自查自纠存在问题及整改措施
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导语】?查报告是?个单位或部门在?定的时间段内对执?某项?作中存在的问题的?种?我检查?式的报告?体。以下是?忧考整理的公安?查?纠报告，欢迎阅读！公安?查?纠报告篇? 围绕县委?部作风建设具体内容学习,对照??平时中的思想动态和及思想认识、服务态度等??存在的问题,进?了检查和?我检查。认真查找问题产?的原因,明确了今后的整改?向,以便更好的开展?作。 ?、存在问题和不?
1,学习深度不够。在注重政治和业务学习时,在学习的深?性和系统上还存在很?不?,有时紧时松的现象,致使??对新知识、新思维掌握不够,了解不透。这说明??在学习上还缺乏“挤劲”“钻劲”和“忍劲”,缺乏把学习当作?种责任、?种境界的?觉性。
2,艰苦奋?的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理?作的紧迫感有所放松,?作“蹲、靠、守”的功夫还不到家。因为?作繁忙,有时会放松了学习的时间。
3,为?民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当?头?作稍多时,性?就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事?反复询问的问题时缺乏耐?,没有合理调整??的情绪。存有“事不关已、??挂起”的思想。 ?、存在问题的主要原因 在思想上对政治学习认识不够,平时虽经常参加政治学习,但思想上未引起?度的重视,学习?的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,??思想意识的更新不够。 三、整改措施
1,通过开展?部作风建设情况?查,本?认真对照县委关于?部作风建设??的要求,通过学习同志们的长处,我认真反思了??的不?,决?边学边改,?查?纠。在今后的?作中,认真从以下?个??进?整改:①学习“三个代表”重要思想,学习“科学实践发展观”,?“新解放新跨越新崛起”的新知识、新理念武装??的头脑,增长??的才?,提?驾驭?作能?。与时俱进,不断加强思想政治理论和业务学习。继续发扬“钉?”精神,努?挤时间学习党的基本?针、政策、法律法规,要坚持理论联系实际,开动脑筋进?理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。只有不断的学习,才能不断获得新知识,适应新形势的要求,更好的完成本职?作。②围绕贯彻党的xx届xx全会精神,学习、领会省委书记徐光春参加信阳代表团审议的重要讲话,努?提?为?民服务的本领,创优服务,改进作风,把为上级、为同级、为下级服务作为?作的基础,把热情搞好服务视为??的天职,发扬“认真负责、扎实苦?、不?则已、?就?好”的优良作风,伏下??,埋头实?,树好形象,为城乡建设增辉。③?胆创新,锐意进取,善于总结?作的得与失,及时发现存在的问题和不?,不断提???的?化素养和管理?平。
2,加强?我改造,提?综合素质。?先,加强业务学习,提?对学习业务知识重要性和迫切性的认识、?觉、刻苦地钻研业务。灵活运?合理的?法和措施,更新??的知识结构、理论?平。从采购办??实际?作出发,进?步积极探索政府采购机制的科学规范化。其次,注重法律实务,将法律理论与实务相结合,提?问题处理的规范性、科学性。最后,虚?好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。以?度?作责任感和踏实?作作风,严格、公正、?明处理各项问题,真正做到全?全意为?民服务。
3,以?度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业?,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实?作作风完成党和?民交办的各项?作任务,提??作效率。学习、贯彻?波、曲尚英同志在县委经济?作会议上的讲话精神,发扬勇于开拓创新、敢于?争的优良传统和作风,努?开拓?作新局?。
4,要严格要求??,以?作则,做遵守?作纪律,严格执?法律程序,严谨、规范、科学地做好各项?作。深刻的认识到进?步加强反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,认识到反腐倡廉建设的长期性和复杂性,坚定不移的推进反腐倡廉建设,以?作则的坚守共产党员的职责。
5,要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以?度的政治责任感和踏实的?作作风,坚持全?全意为?民服务的宗旨,坚持实事求是的路线、?针、政策,树?正确的世界观、价值观、??观、荣辱观、权?观和地位观,形成“为民、务实、清廉”的作风,做?名合格的?民公务员。公安?查?纠报告篇? 近期，?队召开专题学习动员会，在动员会上，?队领导分别将宜春市公安局“秉公执法?民公安为?民”“严查突出问题严格队伍管理”主题教育电视电话会议精神，?队主题教育活动实施?案进?了学习，并对教育整顿活动提出了具体要求。通过教育，在思想上、?动上都充分认清了此次教育整顿的重?意义，体会到从严治警、严格队伍管理的重要性。下?就结合???作表现，对照?队主题教育整顿活动中提出的六个??的问题，?我剖析如下。
?、对重点整治问题的查摆情况 通过学习相关法律法规，认真剖析??的?作、?活、执法办案??的情况，我认为这次教育给??敲响了警钟，汲取他?的教训。通过分析??，我个?在执法办案、?常管理以及“??时”?作之外存在以下?个问题。
1．在参与执勤过程中，对群众态度不够热情，为群众主动服务的意识不强，警容警姿还不够规范。
2．在?作中，对保密纪律执?不够严，偶尔会?U盘去上复制?件。
3．在?常?活上，有时会在微信、QQ上转发与评论公安?作有关的互联信息。 ?、产?问题的原因分析 通过??查摆问题，上述?个问题，虽然没有发?违规违纪问题或泄密问题，但仍然是违反管理规定的?为，分析原因如下：
1．对??要求不严格，对待执勤?作标准不?，服务群众的主动性不强。
2．对保密规定学习还没有???脑，在?作中态度还不够严谨。
3．对络社交?具可能造成的影响没有引起??的?够重视，思想上有些?痹?意。 三、下?步整改措施
1．认真学习各类典型警?案件，特别是公安部“三项纪律”、江西省政法?警执法办案“?不准”、保密规定等规章制度，要熟记于?，时刻提醒??按章办事、依法办案。
2．对??的微信、QQ等通信?具进?清理，防?别有??的?有机可乘。
3、严格要求??，对照?队管理规定，认真做好执勤?作，在执?任务中，时刻保持良好的警容警姿，树?好特警的良好形象。 通过这次的教育整顿，看到了很多民警都是因为从?事的?痹?意开始逐渐的失去?我，到最后??法律，不但破坏了??的家庭，更损坏了公安的形象。在以后的?作、?活、执法办案中，要从?事做起，注重细节，时刻提醒??按章办事，遵纪守法，树?公安民警的良好形象。
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